他不是你的direct report， 你又是听别人发牢骚，

来源: 加州阳光123 于 2017-02-24 05:44:42 [] [博客] [旧帖] [给我悄悄话] 阅读数 : (985 bytes)
回答: 今天把一个老印臭骂了一顿 由 DCH 于 2017-02-23 19:21:46

如果发牢骚的人是你的下属的话， 且那人是初犯的话， 你可以找他谈谈， 了解一下他的情况和问题， 然后告诉他由于他的行为给你们组造成了哪些负面影响， 希望他理解。如果是屡教不改的话， 可以找他和他老板一起开个会， 讨论一下如上内容， 会后写个简洁扼要的recap, 以防日后万一， cover你自己和你们组。

如果发牢骚的人不是你的下属的话， 听过算数， 他/她自己不去直接抱怨做恶人， 你去做什么子弹? 以后自己怎么S的都不知道? 

职场上有些事情最好不要邮件处理， 不要给人留下话柄， 做好自己的事情， 保护好自己也很重要。

不好意思啊， 一大早又给你添堵了。嘻嘻

所有跟帖： 

• 我没说清楚 有空再解释 -DCH- ♂ 给 DCH 发送悄悄话 DCH 的博客首页 (0 bytes) () 02/24/2017 postreply 05:58:51

• 没说清楚， 下回争取一篇短文里说清楚， 不要back and forth. : ) -加州阳光123- ♀ 给 加州阳光123 发送悄悄话 加州阳光123 的博客首页 (0 bytes) () 02/24/2017 postreply 06:09:42

• Very good points thx -noworry- ♂ 给 noworry 发送悄悄话 noworry 的博客首页 (0 bytes) () 02/24/2017 postreply 06:26:17

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