总而言之,这是一份工作,以前给别人打工,现在给自己打工,既然是打工就得准备对付不顺心的事。
1 出庭赶人是这个工作一个正常部分,不能烦,我平均每年都要出庭赶人,当然只是作为最后手段,一般到这一步肯定是赔钱了。所以总的原则是能少收点钱或者以工抵债也比这个强。
2 用人也是很烦人的事,现在经过调整心态,首先意识到是我不能期望太高,人无完人,总有备案才行,期望不高也就不会生气。了解自己的工人的秉性有助于管理,有的人喜欢早出工,早结束,有的人喜欢晚出工,晚结束,但是都有一个通病就是心情好的时候效率高,心情差的时候效率底。因为我这里常年有活,工人也知道这点,所以总能叫到人,他们也不想失去我这个机会,但是他们也有爽约的时候,对此我已不再生气,而是采用备案。这样也就能保证长期关系。因为他们的种种缺点,他们意识到只有我这里可以容忍,而其他地方很难有机会,因此价格也就比较合理。
3 是要知道自己的主业,主要收入是租金,干一切事情都要围绕增加租金这个主题,服务租客和保证出租房及时出租是首要考虑,最近我把我的工人转为租客也是这个考虑。对他而言也不亏,毕竟从我这里他学会了处理热气系统,而且获得了除我以外的很多客户,只要他努力,他的收入可以增加许多。对我而言,也合适虽然工作单价而言比以前高,但是房租收入保证了我也不亏。因此他对我说好多人绕过我直接和他联系,我也不生气,而且还为他高兴,毕竟他有收入,我的收入也有了保证。