我参与开过三个老黑

一个是刚入职,请了三天假,HR开了。老黑律师告公司,大概10几天两个回合,撤诉了

另外两个老黑人都不错,但是知识老化,公司的系统转到云里以后,二位都是啥都干不了。这么拖了差不多一年,2018年,公司决定开掉二位,年中先PIP,一个老黑当时就说要找EEOC仲裁,我和他俩每周1 on 1,中间分别送哥两training,每周我和HR,in house lawyer开会,准备材料,和这哥两书面的东西都是律师和我一起写的,这么弄了5个月,公司决定圣诞节那一周terminate。我又给他俩争取了两周,跟CTO说,我还残存一些中国的传统,先让人过完节再说,大老板居然同意了。

比较幸运的是,当时IT市场不错,二位都没咋样,都让我做了reference,并很快找到了工作

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我家LDfire过不少人,包括两个黑人,没人告 -米奇的厨房- 给 米奇的厨房 发送悄悄话 米奇的厨房 的博客首页 (146 bytes) () 08/07/2023 postreply 09:42:12

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