review performance 没有及格

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所有跟帖： 

• 签不签字没关系， -nyjg- ♂ (30 bytes) () 04/15/2023 postreply 03:02:25

• 这是赶人的节奏。你要关注manage 自己的焦虑。告诉自己这不是 -julie116- ♀ (21 bytes) () 04/15/2023 postreply 08:31:09

• 经理给差评 -erchou- ♀ (151 bytes) () 04/15/2023 postreply 09:18:05

• 可以。manager内心会更希望你找到工作辞职。 -加州lalin- ♀ (347 bytes) () 04/15/2023 postreply 13:25:03

• 主要是自己的心理情绪调节。先按自己的节奏干着。另外也理智的看看有哪些方面自己可以 -julie116- ♀ (436 bytes) () 04/15/2023 postreply 13:26:04

• 这是PIP的开始，书面notice 而且有HR做人证。赶紧找工作。 -加州lalin- ♀ (0 bytes) () 04/15/2023 postreply 13:20:13

• 不要纠结performance review上的内容。PIP不需要你同意manager的结论，而只在乎 -加州lalin- ♀ (166 bytes) () 04/15/2023 postreply 13:22:43

• Move on, there is no other choice -willows- ♀ (0 bytes) () 04/15/2023 postreply 14:39:07

• if you have floating holiday，赶紧先用完 -willows- ♀ (0 bytes) () 04/15/2023 postreply 14:42:39

• 不要浪费时间，还是抓紧改简历找工作。 -Shanghaigirl98- ♀ (0 bytes) () 04/15/2023 postreply 22:58:44

• 赶快找工作吧，去年八月大家就劝你了。 -Lancet- ♀ (0 bytes) () 04/16/2023 postreply 08:06:09