exempt full time employee，加班都是没有加班工资的，你是paid to get the job

done ,你需要把你自己JD上规定的任务干完干好，如果你能力差，只能加班干完，那是你自己的事情。你如果认为给你的任务太多，可以去找HR要求evaluat你的workload是否合理。

non-exempt full time employee，比如union的那些流水线工人，都是有规定工作时间，小时工资多少，如果公司要求加班，都是有加班工资的。

你到底是哪类，搞清楚了再说话。

所有跟帖： 

• 我工作过的非主流公司只要不是manager加班可以选择 拿加班费或者存为假期。manager只能靠奖金弥补加班 -圆老扁- ♂ (0 bytes) () 08/05/2022 postreply 19:53:45

• 加拿大公司和美国可能不同吧，我还真没见过我们行业多少人是拿加班费的，当然做额外的事情了，一般老板在其他方面 -米奇的厨房- ♂ (149 bytes) () 08/05/2022 postreply 22:03:38

• 加拿大政府机构就是这个德行，为人民服务是有偿的。正规公司在company policy中对加班补偿有明确规定，能钻空子的 -danren- ♂ (91 bytes) () 08/06/2022 postreply 08:54:07

• 这种有偿加班需要preapproval -nyjg- ♂ (0 bytes) () 08/06/2022 postreply 05:01:34

• 是的，原则上要老板批准，一些特殊情况on call可能不需要 -圆老扁- ♂ (0 bytes) () 08/06/2022 postreply 17:04:07

• 这是hourly paid 的吧，不是exempt full time job, non-exempt full -加州阳光123- ♀ (86 bytes) () 08/07/2022 postreply 10:28:17