CSS性格测试和其他性格测验一样，是对被测者的思维方式和行事方法的一个了解，这种测试只有不同，没有对错，高低，与好坏。没有

必要去准备。其实这种测试结果对被测者的帮助更大，知道自己的性格所向，可以更好地选择自己的工作和事业。

当年做管理培训时，开课之前就要做个MBTI的测试，结果是一屋子的人，性格类似的极多。当时我们说是工作造成了性格，培训人说是性格主导了我们对工作的选择。

性格测试的老祖宗是MBTI，后来在这个基础上发展了不同的方法，各种方法大同小异。我的博客里有几个帖子讨论性格测试，供参考：https://blog.wenxuecity.com/myblog/42433/201302/25898.html