该员工是不是就没权利看performance review 吗? 比方说该员工2/21号给公司2星期辞职通知;而3月2号公司所有员工都开始知道/review 老板写的performs review,如果该员工正好放在PIP, 算是逃过这一劫了吗?是不是PIP 在任何时候都可以出而不需要等年度的performance review ?
该员工是不是就没权利看performance review 吗? 比方说该员工2/21号给公司2星期辞职通知;而3月2号公司所有员工都开始知道/review 老板写的performs review,如果该员工正好放在PIP, 算是逃过这一劫了吗?是不是PIP 在任何时候都可以出而不需要等年度的performance review ?
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辞职了那个review就停了不做了,除非经理闲得发慌自娱自乐
-Anjiff-
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07/19/2020 postreply
08:58:09
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我的意思是说如果老板已经写好review ,而发送HR 。但是照HR schedule , all review 得等到下月初才
-Shanghaigirl98-
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07/19/2020 postreply
09:30:56
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人都走了,还怎么PIP?
-废话多多-
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07/19/2020 postreply
10:50:20
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你想多了。另外你的review结果不影响去别的公司。
-Anjiff-
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07/19/2020 postreply
11:11:21
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人都要走了,没必要做Performance Review了。
-加州lalin-
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07/20/2020 postreply
17:06:00
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PIP不需要等年度PerformanceReview。P好的管理应该是constantly constructive perfo
-加州lalin-
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07/20/2020 postreply
17:11:00