一般我也是这样想，把精力放在立即找下家上面，可是

这个虐待狂确实令我气难平。

一般老板解雇下属可以编些莫须有的罪名，而下属状告老板则要Solid Evidence. 确实想过鱼死网破的揭露这个虐待狂似的Behavior ，起码让我死得明白些

所有跟帖： 

• 不要跟自己过不去,身体和心理健康很重要 -lookatme..- ♀ (42 bytes) () 10/26/2018 postreply 07:02:15

• 那你就装不懂拿她威胁你的信去问HR和她上司。她的措辞让别人领教领教也好。 -尚文- ♀ (149 bytes) () 10/26/2018 postreply 20:07:45