谢谢你,我上网查了下被吓死了,说没有法律规定employer必须挪去就算已过期的warning,背景核查时不就发现了吗?

我以前也听说有人找不到工作是因为背个坏记录,HR就干这活,别的公司询问时他们能不说吗?是法律规定他们不能说吗?对不起,我太啰嗦,这些天内外交困简直是想跳楼。

请您先登陆,再发跟帖!