愤怒不愤怒的问题,HR是办事的人不是做决定的人,是hiring manager 不愿意反反复复。
每个公司不一样,像我现在的公司每个offer 不管有没有超过上线都要一二三线全部签名approve, 等全部签完名RSU等也定了,整个package 搞定寄给candidate,此时系统也自动生成对方的hr profile 以及第三方的背景调查表格等等,结果对方却说姑奶奶我又要再加点啦,这意味着所有事情又要再來一遍,我们一般就不陪姑奶奶玩儿了。
愤怒不愤怒的问题,HR是办事的人不是做决定的人,是hiring manager 不愿意反反复复。
每个公司不一样,像我现在的公司每个offer 不管有没有超过上线都要一二三线全部签名approve, 等全部签完名RSU等也定了,整个package 搞定寄给candidate,此时系统也自动生成对方的hr profile 以及第三方的背景调查表格等等,结果对方却说姑奶奶我又要再加点啦,这意味着所有事情又要再來一遍,我们一般就不陪姑奶奶玩儿了。
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我们有一次把offer withdraw 了 不是钱的原因 而是面试时告诉她我们行业要加班的 有时候8、9点都很常见,这人说没问
-LilyBD-
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04/08/2017 postreply
06:44:30
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拿到offer 以后说每天必须4点回家,我老板都不敢说每天4点能回家
-LilyBD-
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04/08/2017 postreply
06:46:03
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是,因为是at-will employment,随时可以取消,每分offer letter上都不会忘了放上这个注释,所以完全没
-像龟的兔子-
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04/08/2017 postreply
08:33:46
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