描述不客观，我自己都笑了

我承认我可能是心里确实看不起他，所以不由自主地描述他带着负面情绪。 其实我看不起他的主要原因不是因为他技术水平不高，而是他平时很喜欢背后搞人，尤其是和他利益有冲突的。他曾经把一个新进的经理搞下去。

你说的那种很有智慧很有亲和力的人是很好，我也想那样。但是那样的人不是我们人人想那样就有能力那样的。他们是有天赋的。

不过我觉得什么人我们都要尊重是对的。谢谢

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• ：）你这么几句话，我就知道我错了。。。 -慧惠- ♀ (0 bytes) () 03/31/2016 postreply 17:43:25