没看明白谁是大厨，炒人的是客户还是头儿？你的情商不低，低情商的是你的头儿，客户就不用说了，

来源: 废话多多 于 2016-03-20 05:55:30 [] [博客] [旧帖] [给我悄悄话] 阅读数 : (1482 bytes)
本帖于 2016-03-20 06:24:05 时间, 由版主 废话多多 编辑

上帝发点小脾气，谁也挡不住。但你的头儿真够笨的，好容易来个能糊弄住客户的人，放手让你干自己当甩手掌柜多好，非要跟客户比聪明。

退一步说，即使你的头儿不想证明他比客户聪明，这个客户也很难对付。无论你是100%或20-40%接着做这个项目，最后还是两边不讨好。赶快抓住现在这个时机坚持100% 的转项目。如果你不为自己着想，谁来为你着想？头儿和客户比聪明的时候，为你着想了吗？

在正常情况下，100% 转项目不可能的时候，可以讨价还价答应先每周做1/2天旧项目带新人，协商一个1/2/3个月后放手的具体时间。但根据帖中所说的情况，放手的可能性不大。但可以利用这段时间另找工作。

如果你在一开始就和头儿讲明白客户是个排排坐吃果果的小朋友，低调不是示弱而是哄着客户赚他的钱，也许头儿会明白赢了小朋友也不算本事。问题是看上去头儿也是小朋友，与客户只是大班小班之分而已。从以前五个人都被炒了来看，头儿不会接受你的看法。八成大家都听了头儿的和客户对着干。干到最后的结果是员工开路，头儿接着误导下一位。

员工很难在低情商的领导下把事情做好，这种拆组员台的事儿真不多见。如果有机会，离开这样的头儿是上策。

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