楼上米奇问你了，你的工资待遇是否属于 non-exempt。这个很重要。但原则上

迟到早退，人之常情不可避免。重要的是自己要及时通报大家。比如路上堵车，给老板打个电话告之或电邮全体通报，掌握主动。这样，就不会有人专门打小报告了。

依你如此工作环境，千方不要事后再去通报老板。如果第二天可能有事不能准时到达，就用电邮跟全体同志们预先告知。根据你们老板的习惯，可能要事先跟老板打个招呼，征求同意，然后再公告全体同志。一般老板都会同意你的请求。

这样公告在先，也就不太会让人有打小报告的机会了。总而言之，跟老板先通报以及知会同志们，显示了你对大家的尊重。

顺便说一句，你的工作环境有这样的人去打小报告，并当面如此，也是奇葩。但你也确实没必要就此与人当面冲突。打小报告，估计是老板交待的任务。无论如何，你的工作环境，看起来是很糟糕的。