这是去年的事情了。先是申请了某公司A部门的工作，电话面试中跟A部门的hiring manager非常合拍，顺利拿到onsite， 但因为家人生病，我reschedule了onsite。onsite中对老板的老板几个问题感觉没有回答好，还有presentation中提问很多，我以为耐心回答好他们的问题就好，结果没想到会议室一刻都不能停留，到时间就被人kick out出去，我也就没present完，还剩下30张slides有3张的样子没有present, 总之,onsite各种 意外，不尽人意，所以没有拿到offer。
隔了2个月，B部门的recruiter打来电话，邀请我电话面试，当时我都忘了申请过他们部门的工作，稀里糊涂就迎战了。电话面试的感觉跟A部门非常相似，就是跟hiring manager聊得特别开心，一聊如故的，有一次当场拿到onsite。 后来recruiter打电话来，我放松了警惕，聊着聊着，就被问到是否申请过这家公司其他部门的工作，我老实交代了，也提到不知什么原因没有拿到offer。我也问了参与B部门招聘的recruiter，跟这家公司的关系，好像是那recruiter不是这家公司的permanent employee, 是contractor, 派驻在这家公司工作。 隔了2天，我去B部门onsite的interview就被取消了。。。。
懊恼之中，我后悔我不应该跟B部门的recruiter交代了去A部门的面试，但后来想想，他们终究是要知道的。我在A部门的面试肯定是不尽人意的。。。只是不知道真正的原因是什么
