有人讲到移民更容易被炒， 那我讲一下这个被炒掉的同事吧

除了他和我是移民， 其他人包括客户，老板，同事全是美国土生土长的。 除去我觉得不该圣诞节前fire他， 我不觉得是他的移民身份影响了工作。 他工作能力一般般， 也确实有比他还差的美国人还呆在那， 但人家本就是junior level， expectation不一样，不能直接比。 我这个同事一大硬伤是communication skill，他的英文没问题， 他说话我好多听不懂，但我的美国同事觉得他的英文很流利。 他的问题是说话时靠得特近， 接近耳语， 说话太罗嗦。 周围的美国人没人有耐心听他说话， 残酷啊， 一点面子都不给的。 所以我几次开玩笑跟他讲，去找个新工作，有一个nice team，我们中国人多的地方。 呵呵。 我确实觉得中国人骨子里比美国人nice的。 

所有跟帖： 

• 既然能力差，沟通还不好，那被裁不是很正常吗？至于啥时候裁，公司就这规矩吧，换个别人也一样。没觉得不道德。 -mickey222- ♀ (0 bytes) () 12/25/2015 postreply 03:42:16

• 如果算正常的话， 我们老板就不会将就着给他找点杂活干让他挨过新年。 team所有人的士气都很低， -KikisMommy- ♀ (438 bytes) () 12/25/2015 postreply 09:15:12

• 我一直坚信我们是优等民族， 只是政治运气不好连带经济滞后。几十年人类历史长河的一秒钟而已，暂时的。 假以时日， 我们的民族总体素 -longnv- ♀ (0 bytes) () 12/25/2015 postreply 15:22:00