帮忙看看是怎么回事？

合同下周就到期了，上周部门经理说他已经和HR的人商谈好给我延续合同的事，还对我说不要担心， 因为惯例都是合同截止期的前两三天才会发给我paperwork。我也就没在找其他的工作。今早公司却post出我这个位置的招工广告。来这个公司刚刚一年，不清楚该不该再找部门经理确认一下？如果在内部延合同或转正为什么要向外贴找人广告？或是准备再找人顶掉我？

所有跟帖： 

• 如果是我，会问老板自己的合同是不是还会继续延续，是不是计划有变化了 -arcsigh- ♀ (221 bytes) () 07/04/2015 postreply 08:27:45

• 这个事情有些复杂。一般而言广告归广告，合同工业务归合同业务。 -拉兄弟一把- ♂ (506 bytes) () 07/04/2015 postreply 08:49:52

• 谢谢！ -莲慈- ♀ (0 bytes) () 07/04/2015 postreply 08:57:33

• 转正是要向外贴找人广告的, 因为要公平竞争,不可黑箱作业. -美国老土- ♂ (385 bytes) () 07/04/2015 postreply 10:21:14

• 应该问题不大。但是一般来说，如果当初这份工作不是你老板找上门的。 -lucky_rain- ♀ (100 bytes) () 07/04/2015 postreply 10:29:52