请教前辈 － 外省来的码工在加州求职

大家好，新人在此有礼了。

我是来自美国中部，随老公迁居到加州硅谷。本人有十多年的software developer 的履历，背景主要是.NET和SQL Server开发，在外州一间不大的公司做到了senior。

因为孩子还小，需要父母同时的关怀再加上自己过于自信满满，再加上人人都说硅谷软件工作遍地，就没有采取先在外州骑驴找马的战略，就这么裸辞过来了（脸已经后悔青了）。

现在开始找工作了，发现这么个现象。在Dice 和 LinkedIn根据技术关键词匹配找到的湾区职位看起来确实不少，但是大多数都是来自consulting firm 的post。即使技术要求与我的简历比较匹配，但是发过去都杳无音信。四年前在外州换工作时，搜索到的职位远没有加州的多，但回应率高呢，所以很快就落实了。

我很困惑，所以诚心向各位加州的IT前辈请教，这里找工作大家都怎么下手，是不是我miss了重要的环节,还是这里技术太先进了，微软技术落伍了，反而不如其他州容易。

谢谢啦。

所有跟帖： 

• 把你的简历POST到DICE和MONSTER上去,吸引猎头来找你. -天蝎- ♀ (64 bytes) () 01/27/2015 postreply 23:46:21

• 谢谢前辈，Will Do. -女码工- ♀ (243 bytes) () 01/28/2015 postreply 00:00:39

• 前辈可不敢当：）双管齐下是必须的，good luck. -天蝎- ♀ (0 bytes) () 01/28/2015 postreply 00:28:01

• 西部的码工利害， 一看你是中部来的会减分， 如果你原来不是在软件公司干活， 再减一分。 -xiaoxiao2013- ♀ (0 bytes) () 01/28/2015 postreply 08:55:52

• 噢，这还有地域歧视呀 :P -女码工- ♀ (162 bytes) () 01/28/2015 postreply 17:39:18

• how long did you start to search job ? -cowgg- ♂ (0 bytes) () 01/28/2015 postreply 10:54:30

• Almost 1 month so far... -女码工- ♀ (0 bytes) () 01/28/2015 postreply 17:40:23