headcount 是typo吗？如果不是那就别换了，现在的工作已经相当不错了，换了英文更吃不消可能。如果是，往下看

来源: 水军 于 2014-11-02 12:57:12 [] [博客] [旧帖] [给我悄悄话] 阅读数 : (2001 bytes)
回答: 换工作否？ 由 爱吃爱吃 于 2014-11-02 07:52:41

人和动物的本质区别，还真不是思维啦思想啦，而是动物从出生的第一天起到死亡，过的是一样的日子。楼上那几位还是动物思维，这块地儿，操，可以啦！不算肥也不能说瘦丫，保你死了够买口木头棺材啦。瞅瞅那些连棺材板儿都买不起的。要是换的工作档贵到铁板儿了你有病呀，你吃饱撑的丫，换就要换一大理石的，而且，看好喽，棺材上带不带镀金小把手呀？是乌龟是王八，形状这些都是福利，都不能少呀。。。。。

工作的第一个目标是是否能够让你快乐。这包含了很多方面，工作性质，同事关系，上下级关系，是一个综合评判结果。总之每天起来，你愿不愿意上班？我五年前换的工作，25年职业生涯后重启炉灶，每天很想上班，挣得也比以前多多了(然而开始是少点的！），还增加了自由度，人际关系越来越多越来越好，Linked In 500+....... 最最重要的是每天早晨起来，我不知道今天会有什么好消息，我也不知道明天会有多好，我不在乎死后棺材是什么样，我在乎是不是有一天我突然做出了一个新药，有名，有利。 这一天或许不一定真的到来，但是，我享受的是这个过程，。。。。。


如果你在乎那一点点蝇头小利，在乎到死那口棺材是木板儿的还是大理石的，那你就趁早在这里混吧，你以为现在的老板是一个JERCK？换一个说不定是一大A hole，你如果没能力在这里搞定你的老板，在别处你也休想。反过来，你要是自认情商高，自认有本事有见识有追求，那你就应该先在本单位搞定周围的一切然后拍屁股走人，同时不要把下一个工作待遇有搞坏作为标准。在管理层眼里，你那点工资福利好与赖不过是草和树叶子的差别，想吃肉，你得彻底更换思维......

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• 多打一 C，声明是typo -水军- ♀ 给 水军 发送悄悄话 水军 的博客首页 (0 bytes) () 11/02/2014 postreply 13:05:56

• 谢谢你的回复。 -爱吃爱吃- ♀ 给 爱吃爱吃 发送悄悄话 (988 bytes) () 11/02/2014 postreply 21:55:16

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