你是怎么回敬她的？

你可以选择忽略他们的态度，继续该干嘛就干嘛。不可能谁都喜欢你。也可以诚恳的问她们，你感觉你们之间有些误会或者她是不是对你有意见，可不可以谈一谈。如果她愿意谈，那就好好的听她说她的意见。看看有没有是的借鉴的地方。即使没有，也要感谢她能给你提意见。一般如果你真的诚恳的谈的话，对方也会想一想他的作法，不一定能彻底解决，但应该会改善一点。

所有跟帖： 

• 今天发生一件事情，大致就是他们明明知道该怎么做，而我是新人一无所知，他们昨天什么也没有说，今天别的部门来问了，他们就质问我为什么 -新闻直通车- ♀ (756 bytes) () 08/14/2014 postreply 21:49:33

• 今天别的部门来问了，他们就质问我.......... -130131- ♀ (163 bytes) () 08/15/2014 postreply 08:32:39

• 别默不声 -草鱼儿- ♀ (613 bytes) () 08/15/2014 postreply 10:40:23

• Wow! 刚看到。跟我想法差不多。对，不能只留他们告状，咱们也会告。而且要快手，有时我吓唬我同事要告他们 -sportwoman- ♀ (249 bytes) () 08/15/2014 postreply 17:11:58

• 原来有个长辈朋友跟我说过，在美国的工作场合，不管什么情况下都要就事论事，be professionaｌ，处理工作问题时别带个人情 -魔羯鼠养猫- ♀ (0 bytes) () 08/15/2014 postreply 13:12:38