要不要维护同事？

同事A说同事C很差，要把整个问题解觉方案都implement了，让她run才行。当时我也没上心，笑说是这样的，我每次也是把问题都implement好了，递到她手上她才能处理，不过给钱的(company)没意见，我们为啥要有意见， 事情处理了就行了。 没想到同事A竟把这汇报到manager那，我知道同事A一方面是想显示自己很行，因为他很长时间没出东西了。但他居然说我也说那人技术差，赞成他的。我要不要去维护那同事C?

所有跟帖： 

• 要维护同事 一开始就要维护啊。现在去说又得罪了A吧？ -130131- ♀ (0 bytes) () 03/13/2014 postreply 10:00:56

• 有可能，吸取教训，以后再不说这样的话了 -chickenmom- ♀ (124 bytes) () 03/13/2014 postreply 10:16:49

• 极有可能是C有压力了。 -老九不能走- ♂ (66 bytes) () 03/13/2014 postreply 15:29:22

• 等manager问你时再讲, 就说A误会了.不问就不要讲,就当吃了闷亏,对A小心点. -kittysmom- ♀ (0 bytes) () 03/13/2014 postreply 17:00:42

• 哪里都有同事A这样的人，要小心。 -lisi- ♀ (0 bytes) () 03/13/2014 postreply 19:56:18