由【废话多多】
找工作的时候，有时会出现一些不利条件：比如初出校门没有经验，比如已有一段时间没有工作，比如缺乏招聘所要的条件等等。
遇到这些问题，应聘人有时会想到夸张一下，找一些借口，或对敏感问题避而不谈。从聘人做事的角度出发，建议应聘人实话实说。
原因之一，大部分人在避免说实话时，底气先不足。招聘人大多数是身经百战的老手，几个问题问下来，应聘人的情况了如指掌，应聘人玩花样玩不过招聘人。
原因之二，应聘人侥幸遇到一只招聘菜鸟，但被聘之后事情做不出来，就成了绩效问题 （Performance Issue)，工作不会顺心。
原因之三，招聘人一般都是直接领导，发现自己聘错了人，以后很难对应聘人信任，结果是应聘人的日子不会好过。
所以找工作时不仅要实话实说，而且要理直气壮的说。心理上，对自己有信心，相信自己当初所做的决定，行动上，把半杯水看成杯子的一半是满的。
杯子的一半是空的：
我年龄一把出国留学，学金融，然后找到FUND MANAGEMENT 工作，然后金融危机，偶做有毒债券，失业。那几年，母亲病逝，失业，感情不顺，都得了忧郁症了。三年多GAP，就是提不起精神做事，吃老本。
后来找工作，觉得诚实写GAP,没戏，就把以前那个工作拉长了，现在这份工作招的比较急，可能当初没认真做背景调查。。。现在猎头找我，有很好的机 会，让我再UPDTAE简历，估计这次背景调查肯定认真。。。这几年GAP我自己在家也认真学了些东西，那个工作前途很好，我觉得自己还是完全能胜任，以 前面试N次，我觉得自己的回答的专业知识都没问题，就是GAP时间太长，给人感觉找不到工作。
其实实际上这么长时间GAP的原因归根到底是自己的原因，主要是母亲去世，我的身体又不太好，住院了一段时间，但在面试时不能说身体不好，我们这行工作时间长，身体第一重要。。。。。
杯子的一半是满的：
N年前，我在XX行业工作，业绩为。。。。。。（猛吹）。但金融危机，公司破产。此时母亲生病，在职业和照顾母亲之间我选择了照顾母亲。现在我母亲不幸去世，在伴随她走完人生最后一程后，我决定重回职场。三年来没有正式工作，正好给我一个观察，了解XX行业的机会，在此期间我一直在注意XX行业的发展动向，根据形势发展充实自己的知识：。。。。。。（具体自学内容。）。根据我的能力，知识和对市场的了解，我相信可以胜任你们的工作。
以上面这段话为基础，面谈时问到了便可自由发挥，关键是说的时候理直气壮，别人听了自然觉得有理。应聘人无法控制招聘人的想法，但可以将自己的最好一面表现出来，帮助招聘人做出正确决定。
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