在公司是否能干到65岁,不好说,很不好说。最重要的是看当时的情况,譬如公司不见了,被收买了,不是大公司就一定稳定。看看美国几个大的药公司,为了保持成长,只有砍人。在政府机构,最大的好处就是工作安定,而且退休以后的福利不错。美国公司越来越精,也就是用人越来越省。省的结果就是裁员。而且启用年轻人。越年轻越吃香。由于一切进步神速,累积的经验未必有用。再说,现在顾问公司奇多,真正碰到问题,总是有办法解决。自然上了年纪有经验的人,被雇用全职的机会越来越少。还有一点看看你自己到65岁还可以工作多少年。如果你现在年轻,当然可以考虑换工作。如果都快到了退休的年龄,就罢了。