打官司，告雇主的是应该先仔细想好了。

除非你是真的受到了非常不公正的对待， 否则这种说不清的情况就是最后你赢了的话， 以后你在业界就不太会有人愿意雇你了， 那个雇主愿意今后也碰上像你前雇主那样的麻烦？！

所有跟帖： 

• 俺一朋友赢了400万，现在在家打太极拳，过着平凡的日子。 -专家建议- ♀ (0 bytes) () 08/30/2012 postreply 12:09:06

• 我们有时开玩笑说要告雇主啥的，从玩笑里都看得出 -hairycat- ♀ (51 bytes) () 08/30/2012 postreply 12:09:11

• 官司一成立就在法院系统有档案的，即使最后自己解决了，背景调查一下就出来了。真的要小心的。 -Kamioka- ♀ (0 bytes) () 08/30/2012 postreply 12:09:25

• 呵呵，和家暴打911一样的，没回头路了哈哈 -闲看庭前- ♀ (0 bytes) () 08/30/2012 postreply 12:09:36

• 是的。但楼下师娘准备抱怨同事不是雇主。。 -itistrue- ♀ (0 bytes) () 08/30/2012 postreply 12:09:37

• 所以不要先提种族歧视啊，否则告起来就是告雇主啊，告个人歧视有啥用啊。 -Kamioka- ♀ (0 bytes) () 08/30/2012 postreply 12:10:58

• 应该是差不多，没本质的区别。 -hairycat- ♀ (0 bytes) () 08/30/2012 postreply 12:11:02

• 很对！ -路璐- ♀ (0 bytes) () 08/30/2012 postreply 12:10:57

• Co -I.T.A.L.Y.- ♀ (0 bytes) () 08/30/2012 postreply 12:44:51

• 一般就是威慑, 真要赢了就不用担心找工作了, 担心怎么雇佣别人吧 -官渡- ♂ (0 bytes) () 08/30/2012 postreply 13:29:23

• 家坛的帖子怎么跑这里来了。原贴ｌｉｎｋ见内。 -Kamioka- ♀ (53 bytes) () 08/30/2012 postreply 22:31:10