同问！我目前在组里就是最后一个。

我和我老板还有其他两个senior级的同事都是我老板的老板招的。我们四个同一band level.我的corporate title在我们组里最高，也比我老板的高（可能是因为我老板是从外公司招的缘故吧）。但在我们公司band level价值远大于corporate title。 我们是个新组，之后我老板还招了其他3个DR，连同纳入一个组在内我老板手下一共近20个人。DR们包括我共六个。

从一开始他给他DR们的里我就列在最后。甚至在他招的两个新人之后，我仍在最后。在组会里老板倒常speak high of me. 曾经他每每发email，我就郁闷一阵子。LG劝我看开些。不要太计较，总有人排最后，让我 ‘姿态’高些。我的确十分郁闷过。 公司规定18个月内不得换工作。所以我只好一直忍着，之后慢慢地就麻木了。好在我工作量不大，活轻松，有大把时间享受工作家庭平衡，且工资奖金比我上一个累死累活的工作还多些，加之常在本坛潜水，老土的五项原则对我很有启发，简直就是灯塔，所以也优哉优哉，直到今天看到这贴，隐约刺痛。

然而，这是我从也以来最好life style的工作。我应该继续麻木下去。

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• Very funny -世界无童话- ♀ (0 bytes) () 07/17/2012 postreply 19:18:49

• 如果你的title是最高的反而别计较，老板可能考虑到不想让title低的人感觉自己不重要。 -smile2- ♀ (38 bytes) () 07/18/2012 postreply 10:24:46