你在报怨你的老板对你苛刻时，你自问一下，你经常为你的老板着想么？
举例来说，我本想在这个 7/4 长周末请假出去，但看到老板在公司的Calendar 上已写了他的 Vacation 计划， 我就只能安排7/4 后再出去，虽然那意味着我要多请一天假（因为不能利用7/4）。
你设身处地替老板想了，但你得让他知道啊，否则你的心血就白花了。
所以我就跑到老板房间里和他聊天，问他7/4到那里去玩，他告诉我后，我跟他瞎聊了一通他去的那个地方，然后告诉他我在7/4后的计划，问他我要去的那个地方他去过没有，。。。瞎聊了一通后，告诉他在他假期其间，我都会把事情处理好的。。。
他虽然嘴上没说，但他心里知道，我安排的假期是先考虑他的计划后再作出的。
人之间的关系是靠互动来增加了解和友谊的，我每次都想着他的利益，在加工资时，他会不考虑我的感受？
如何在职场上如鱼得水。。（1）
来源: chicagoshwind 帖子归属：
当年我在第一家公司做事时，有一个老中， 很早就来美国了， 平时，老板有事就会让我进他的办公室，讨论 项目。但那个老中， 有事没事，就爱进老板的办公室， 和老板谈项目， 谈自己的想法。。谈完项目，就扯到生活中的硕事了。我从他身上学到了很多。。
做为老板， 得和手下保持距离， 才能维护尊严， 但做为员工， 在做好本职工作的前提下， 和老板打成一片， 老板就会觉得你必不可少。。你的日子还会难过么？
在和老板勾通时，如何讲话也是一种艺术，在表达自己有不同看法时， 最好对老板说 “ 你是否介意我有不同的想法。。..." 如果你是老板， 你的员工这样善解人意， 你会不喜欢他么？
今天先讲到这里。希望对大家有用。。
