给南来的风：看了你的“我很冤枉的。。。”帖， 这种情况很正常

你的领导和你说的很正常，领导这么做是有他/她的考虑的，我工作中经常碰到这种情况，所以我不认为是谁要加害于谁，如果最后的事实可能会给人这个印象，但这不应该是你考虑的范畴。 你的理解应该是好好工作，尽可能地接手那个远程同事的工作，以team player的态度去对待对方，如果你遇到阻力要和你的领导交流，交流要讲究策略，而不是象告状那样反映情况。如，你要了解某个要接手的工作程序，对方不提供，你要向领导反应，或把你和对方交流的邮件都同时CC给你的老板。毕竟这是你老板要求你做的，而不是故意刁难对方。当然对方对你的接手会有他的理解，而制造难度，你要公事公办，在你老板知情的情况下，be professional.

所以这就是为什么我开始讲的，要踏踏实实做好自己的工作，积极靠近领导，工作邮件要CC给你的老板，如果出现阻力，你老板应该会帮助你的接手的。所以我认为在工作中，不要自己瞎琢磨，要按老板的指示办事，有困难向领导汇报，可以给自己省下很多精力。

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• 与人为善是基本。 -iamyourfriend- ♂ (0 bytes) () 06/24/2012 postreply 12:17:35