我想你的问题不是程序问题,而是什么时候和老板讲比较好。这决定于你要和老板有什么关系,也决定于你自己的原则。
从利害的角度,早讲的好处是你把老板当朋友,老板可以早准备,也可能帮你介绍工作。晚讲的好处是万一老板不高兴,你需要忍受的时间比较短。
你自己最清楚老板算不算你的朋友。如果他把你当朋友,你应该把他当朋友,以后你可能要靠他写介绍信,找工作,大家可以一直有来往。如果你觉得和他只是工作上的关系,以后老死不相往来,你可以多保护自己。
我不会放弃发展一个长久关系的机会。看来你老板是不错的人,没有理由把你自己的师傅当外人。你应该先和老板谈,问他什么时候告诉HR.