老土及醉、蚤二斑竹，借你们宝地一用。这厢有礼了！
各位兄弟姐妹，有能力有意向回国或者知道有谁有这个能力的，请互相转告一下。
招聘公司技术总监！
该小公司是美国海归用风险投资创办。地点在上海。目的是生物科技与新药研发。目前在国内雇了一帮勤奋的男女青年研究生在奋战。老板由于忙于关系及各种经济，行政事务等，没有能力全心监管日常技术工作。因此需要一名能独挑大梁的人才做技术总监。
待遇及工作：
小公司，待遇就不要期望值太高啦。年薪人民币15-20万。根据你的资历，提供一大学副教授或教授头衔。大学里每年给发一份教授工资大概每月半万左右，另外根据公司发展有年终分红。如果干得好，将来公司办成功了，上市了，没准你也跟着发达了也不一定。那些是后话。生活待遇跟老板详细谈。你的工作位置就在公司，大学里的头衔是给你的学术地位，不必去大学工作。工作内容是当公司的技术大拿，管理那帮小青年，技术指导，汇总整理资料，写文章，申请经费，带研究生等。
小公司，待遇就不要期望值太高啦。年薪人民币15-20万。根据你的资历，提供一大学副教授或教授头衔。大学里每年给发一份教授工资大概每月半万左右，另外根据公司发展有年终分红。如果干得好，将来公司办成功了，上市了，没准你也跟着发达了也不一定。那些是后话。生活待遇跟老板详细谈。你的工作位置就在公司，大学里的头衔是给你的学术地位，不必去大学工作。工作内容是当公司的技术大拿，管理那帮小青年，技术指导，汇总整理资料，写文章，申请经费，带研究生等。
公司对你的期望：
1.专业学历：医学院或者相关专业毕业，喝过洋墨水或在美国做过几年博士后研究。
2.技术能力：分子生物学技术是必须的要求，能当别人的老师，指导别人。
3.领导才能：你得是块当官的料，要组织领导别人工作。老板之下你就是最高技术领导。
4.写作才能：有了东西你得会写出来，这是公司运转的核心。
5.合作精神：再小的公司也是个公司，公司里有老板有雇员。不会为人处世的人肯定当不了好领导。
联系信箱：yxgw82@gmail.com
