当你觉得老板的要求不合理,一方面你要谈你的困难,一方面你要记录这些事迹。比方说,你需要看医生,老板不准,你要书面说明你医疗上的需要,要老板同意。如果老板不同意,你有书面的记录,以后可以要求仲裁。一般人对书面的决定都比较慎重。
有人事纠纷的第一步
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说的有道理,下次请假,每天早8点汇报都写在email里
-LilyBD-
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10/30/2011 postreply
14:48:22