请教：如何应付不感兴趣又危机重重的任务

刚到一个新的公司六个月，开始的两个项目做的顺风顺水，用户评价很高，在公司已经慢慢建立名声。现在遇到麻烦了：老板要我去开拓一个新的领域，这是个难啃的骨头。我们公司曾经请外面的很好的contractor做了五年，最后还是个烂摊子。我们公司只有我有那方面的经验，所以老板就分派那个项目给我。我深知项目的难度和希望不大的成功，我当初就是觉得做那个领域太难，尽是吃力不讨好的活，才转到新公司做不一样的活。我有这几种的选择：

A.坚决不干。问题是老板技术很弱，他并不知道这个项目有多难，他会认为我跟他作对，他想开拓新领域，多创造效益，好望上爬，我不做有点堵他的路。

B.硬着头皮上。问题是我已经不感兴趣，项目又需要太多的公关技巧，这不是我的长处。如果失败，我相信我的老板会豪不犹豫地指责我，甚至下次借机把我干掉。

C.找出足够的别的理由不做。Convince 老板这个项目风险太大，时间太长，不是low-hanging fruit.

高手请支招。多谢！

所有跟帖： 

• C -Cookie她爹- ♂ (0 bytes) () 10/21/2011 postreply 22:15:57

• 实在感到有些为难 -TechLadder- ♀ (608 bytes) () 10/22/2011 postreply 13:29:51

• D -眼冒金星- ♂ (0 bytes) () 10/22/2011 postreply 10:14:13

• 跟老板谈谈，晓以利害 -龙少爷- ♂ (0 bytes) () 10/22/2011 postreply 15:30:41