从你说的那些,感觉没有太多她工作上不胜任的证据

说不定她还挺能干,所以才谁都扳不倒她?她是VP,如果她对公司的贡献很大,你说的这些事,对ceo来说,就难说有多大的意义了。

你说的那些,更多地都像是该像HR汇报的问题。但她就是HR,所以。。。

或者,你可以问问ceo,她怎么说你工作不胜任了?然后,一条一条冷静的有理有据的反驳,以证明她是不称职的manager?


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