别走开,别忘了你不是说刚进去职位较低,但职责是我喜欢,认为比较有发展空间

回答: 我是不是该安静地走开迷茫的羊2010-09-07 18:55:26

经理喜欢一个人提拔一个人有他自己的独特的视角和理由,你不知道想不到就别做太多的猜想,你说我工作很努力,总是快速并且高质量地完成任务, 可能你没有在交流方面达到让经理的满意程度,所以他并不appreciate你的努力。老美做事情常常在考察你做事的过程和style看是否适合他们。

同样的事在我的身上发生过。是很累,但是你在努力一把,别把所有精力都放在怎么多,快好省的完成任务方面,要多注意汇报,征求领导的意见。让他参与到你的工作之中来,所以他才会对你有所了解。产生对你的信任。

祝好运!小小羊儿,迷途知返

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