我工作认识多年的一个朋友对我帮助很多，我们关系也很好。他以前总是会说好听的话，比如，you are smart, you work hard.等等。现在关系随便了，他会鼓励我，间接“批判”我：don't get too comfrotable; keep motivated. 甚至一天直接了当地说：you are distrcted; you are not interest.我问他：还有什么？他说：you are bored!说完又安慰我：别生气！我知道他为我好，希望我能工作出色。他总说：I want to see you do well!甚至开玩笑说以后每次见我都要给我个quiz.他曾经问我是否愿意去他公司做,上次大家认为不去好。他后来跟我谈起来，问我为什么现在工作没有了动力，到底做得更好的困难在那？我坦白地告诉他，再干十几年，得到全额退休金就行了，办公室大部分人都这样的。他说：你跟他们不同，你是见过世界的人。再这样混十几年，一生这样度过会有许多遗憾。他鼓励我：我有很多potential.当年放弃中国的一切一无所有来到这里，有了今天，现在我不应该这样“混”下去。
他给我指出两条路：第一：他以前工作的公司想在中国开拓市场，如果我愿意，他会引进我去和最高层领导商谈，我去开发中国市场（公司的中国分部）；第二：他会回到我现在的部门工作，职位比他过去高出两级（他过去是我的直接领导，这样就会是领导的领导的领导。他知道我的惰性也是因为没有什么提升了，没了动力。他鼓励我好好工作，尽可能多学工作的技能，”I will move you up!" 他甚至想好了让我去哪个组更合适。回家问老公：我能当领导吗？老公回答：别干上了天天睡不着觉。老公还担心正式公文会成为我的弱项。朋友却一直鼓励我去学，我一定能学好。
这两个选择哪个更好呢？
我现在也真不好意思再“混”下去了，run out of excuses!
上次的贴：
我的前领导在说服了所以不同意见，把我提（高20%）到现在的位置后就离开了这个工作。我们已认识十来年，关系密切有两年了。我们都是对生活，工作很认真的人，所以都还没有出格。他在一个公司干了几年后，升到了区域的manager。后来他离开公司，开了自己的公司。两年前他跟我说的打算和理想，现在都实现了。他工作二十多年，一直是有很好的威望，所以方方面面的关系都能理顺，现在处于经济危机，他的生意却非常好。他还被选为我们协会的director。我问他忙哪个公司，他会告诉我，但叮嘱是绝密，不要说出去，我以后从不多问。
我们谈得来，会一起吃饭，和咖啡。他很自律，不喝代酒精，咖啡因的饮料。工作多年，我是唯一和他关系“密切/暧昧”的女性。因为他信任我是个自信，向上的好人。前些天，他问我是否能他推荐个人去他公司去做，后来他又问我是否愿意去他那干。他跟我说过许多他的想法，他的下个目标是挣到50万（年）。我清楚无论他挣多少，不管我们多么密切，他不会跟我分他的利润，他会给我一份也许不错的工资，我从来没想过从他那得到好处。
现在我有一份干了十几年，轻松，收入也不错的政府工作（多谢他曾经的帮助），我可以说在这里到顶了。我该去他的公司做吗？他给我多出现在什么范围值得去考虑？去他那做有什么利弊呢？
后记：我是个普普通通的人。他一心一意地帮我，也会使我纳闷。一次，我壮胆问他：你为什么对我这么好？他笑着说：我们是朋友，别想太多。
