Corporate America Politics case study

背景：我们组和另一个组（先叫他们乙组吧）长期争斗不断，作的是同一个系统。我们VP给division CEO汇报。乙组在CIO下面 （CIO汇报给另一个divisionCEO)。现在我们的division CEO成了全公司的老大，CIO归他管了，所以我们和乙组要合并。我们VP仗着是CEO的朋友，想要接管乙组。CIO不干，反到要杆他走，要我们的小老板（director)汇报给乙组的VP.现在我们的VP和Director去找CEO了。CEO心里肯定是向着我们的，听说他跟CIO不对付。但问题是他刚当上老大，这种时候他好无所顾忌地帮他的嫡系吗？而且CIO势力也不小，要不然他明知道我们的VP是CEO的buddy，他还要把VP杆走。现在我们组的人吵吵着要全组去见CEO请愿。我也只好说YES，其实我心里认为一点用没有，反倒会给大小老板添乱，受人以柄。问题是大小老板知道了这事，也没阻止我们。
我自己的情况，我是组里技术职称最高的，但我只管事不管人（所有人都汇报给小老板）小老板会问我谁干的好或不好。我刚被提升不久，其他几个资深的同事还没get over我的提升，时不时给我点hardtime,我都一笑了之。如果我们真给并进了乙组，我想我不会呆长，会另找工作。不喜欢他们的管理方式，以前工作的积怨也太多。
如果你是我，你现在会怎么办？

所有跟帖： 

• 不了解具体情况，但是 proactive is the way to go -黄国人- ♂ (0 bytes) () 01/24/2010 postreply 11:17:34

• 政治斗争的原则：讲该讲的话，做该做的事。 -Easy.Spin- ♂ (445 bytes) () 01/24/2010 postreply 11:34:11

• Ding -JustAsked- ♀ (0 bytes) () 01/24/2010 postreply 11:55:42

• 顶 -世界无童话- ♀ (0 bytes) () 01/24/2010 postreply 13:02:48

• 唉，好像政治就是这么复杂。好像老板在这个时候都是不说话。 -本虫- ♀ (0 bytes) () 01/24/2010 postreply 11:35:48

• i think you may not understand what is LZ's 情况 -世界无童话- ♀ (0 bytes) () 01/24/2010 postreply 13:28:39

• 可能是没懂。但是我们老板们看我们底下这个，那个，从来不说话。 -本虫- ♀ (0 bytes) () 01/24/2010 postreply 14:04:54

• 装酷呗 -世界无童话- ♀ (0 bytes) () 01/24/2010 postreply 14:10:06

• 是哦。童话，你说，我的事咋办？我脑袋木，不明白。 -本虫- ♀ (0 bytes) () 01/24/2010 postreply 14:12:40

• 我想借你宝地，问个小小的傻问题。 -本虫- ♀ (0 bytes) () 01/24/2010 postreply 11:38:09

• 我老板最近老在我面前夸另外一个同事。他是什么意思？ -本虫- ♀ (0 bytes) () 01/24/2010 postreply 11:38:50

• 简单想：可以向那位同事学学：） -Easy.Spin- ♂ (0 bytes) () 01/24/2010 postreply 11:55:42

• 谢谢。 -本虫- ♀ (260 bytes) () 01/24/2010 postreply 14:00:58

• 政治斗争的原则 第三条：不打无把握之仗 -u_boat- ♂ (42 bytes) () 01/24/2010 postreply 14:14:29

• 卷入的怎么办？ -本虫- ♀ (0 bytes) () 01/24/2010 postreply 14:17:26

• 顶。 -灰衣人- ♂ (0 bytes) () 01/24/2010 postreply 14:55:39