我有个上司,平时总找茬欺负我。每次meeting都对我恶语相加。我好几次都想跟他拍桌子大吵一架,可一想到在国外离乡背井,找份工作实在不易,还有老婆孩子要养,几次都忍下了。可那厮最近得寸进尺,变本加厉,不仅继续猖狂挑衅,大搞双重标准,把Team里别人犯的错误统统叫我买单,而且还不断恐吓我:你是不是明天不想来上班了,这样很难再继续下去了,诸如此类...还放毒说叫我不要test his patience。就连我每天准时上下班(其实每天我都是早来并晚走十来分钟,比我下班“准时”的也大有人在),还污蔑我经常上网(其实只是lunch time休息时上网轻松一下)。而且即使我完成了99%的任务,而只有1%的缺陷,他也要揪住那1%的问题不放,上纲上线,连同那99%也彻底否定。
TNND,在我们team里我的salary最低,干的活最多,承担的责任最重,每回有点儿什么事,我还是头一个被骂。你们说这TMD还是人过的日子吗?是可忍,孰不可忍!我想再这样忍气吞声下去,即使我想苟且偷生保住这份工作也将成为一种奢望,因为那厮将在manager们那里把我抹得很黑,那时要terminate我恐怕只是顺理成章的事了。更可怕的是,我的自信心和自尊心将会在他的高压之下彻底摧毁,那时恐怕工作上一定会漏洞百出,被他抓住更多把柄,我想这也是那厮的恶毒之处。
想到这里,我决定采取断然措施:以武装革命对抗武装反革命!于是我毅然向那撕的顶头上司发出紧急照会:当面控诉了那厮迫害我的种种罪行,强烈要求高层主管给予紧急干预。结果我现在安然无恙,那厮现在见我也客气多了。当时我在决定投诉之前,征求过许多同学朋友的意见,他们都说在国外公司不比国内,老板权力很大,投诉自己的老板基本上是找死。可我偏不信邪:直觉告诉我这帮老板其实都是欺软怕硬,色厉内荏之辈。他们其实也很怕自己的上司。事实证明我的判断是准确的,而大多数人的定论未必是真理。
XDJM们,请问你们是如何应对这类混不讲理的老板的?你们也能象我一样stand up for our rights吗?或者你们另有高招应付?望切磋之。