显然LZ的manager或者boss of manager喜欢"ass kisser". 这样的老板是不值得为他努力工作的.要有心理准备,在这种老板手下,以后不公平的事情还会不断发生.
如果只有一个promotion的名额,manager为何要报两个人上去?
LZ去complain等于指出是他们做错了,LZ自己觉得他们会怎样对付你?
在他们眼里,LZ不过是个能干活的"工具",除非工作中有别人无法替代的"绝技",否则没有叫板的资本,只能任人宰割.
事到如今,只能象小谋说的"ask how to get promoted""what to improve in the future". 别指望能有实质性的结果,这只是给自己打个圆场罢了.
其实以后干活不必太卖力,更没必要去"fix problem". 能推则推,可拖则拖,混日子而已,不必认真. 如果觉得这样工作很不舒服,那就另寻出路.