大裁员的冲击

来源: 坐地香 于 2009-08-19 20:52:40 [] [博客] [旧帖] [给我悄悄话] 阅读数 : (5371 bytes)
本帖于 2009-08-19 21:39:09 时间, 由普通用户 跳蚤 编辑

前些日子在大裁员的风口浪尖上辞职换了工作。当时许愿说有空写写，现在看来一切都过去了，火气比当时弱了很多。现在就简单说说经过和感触。

主要经过是，当时公司里要裁员，我觉得不会有我，但有两个中国同事，虽然也觉得没问题，但还是和上司打了招呼，上司也许愿只要他在，就没事。结果因为有人捣乱，同事被解雇了，我一气之下反戈一击，然后辞职而去。

说来很突然，根本就没想到。说没想到是因为有几点，一是那个多年前的上级，现在的平级，以后可能就会是下级的那个人（简称Sb吧。别乱想，不是的意思，和他的姓名有关）居然想借机把我掀下去，消除隐患。二是没想到平时说一不二很有能力和魄力的顶头上司（就叫他做SS吧）居然在这个时候吓破了胆，临时出卖了我，让人心灰意冷，失去了对他的信心。过去我是很尊重，很佩服这个上司的。我觉得他对我也颇为赏识，言从计听。可关键时刻，不知他怎么想的，也许是文化背景不同，既然你不再为我撑腰，我也再就不再为你出力了。办完了我的事，就递上了辞呈，大吃一惊的轮到他了。

我是94年经老胡的介绍到这家公司的。老胡是我来美国上学时的同学，又是老乡，比较投机合得来，一直是好朋友。毕业后各奔东西找工作办绿卡。我到亚特兰大，他到了芝加哥。他早就让我来，但我那边因为人家刚给办了绿卡，不好跳槽，就一直拖着。后来亚特兰大的老板把公司卖了，我就来芝加哥这家公司了。

这家公司总部在芝加哥，全国各地都有分部，当地就有十几处。工作说忙也不忙，说不忙总有事干。刚来时就是图个清静，省心，叫干什么干什么。Sb是我的经理（老胡那时不在他手下），当时他属于懂业务的，什么都明白，待人接物也说得过去。后来（2001）老总裁退休，来了个新总裁。在这期间，业务不断变化，Sb不知怎的没有跟上“时代的步伐”，总给人落伍的感觉，新来的总裁就有这印象（后来SS告诉我的）。不久Sb的后台，那时的CIO辞职，新总裁招来SS，任命为新的CIO。SS也不信任，不敢依靠Sb等几人。

说来奇怪，那时公司这个department里只有老胡和我两个中国人。我们在业务上没的说，领导上交给的任务保证出色完成。尤其是老胡，全部掌握工作当中的具体细节，什么事找他，准有结果。SS来后重新划分了科室，有经理的位置空着。老胡绝对不想当官，但也是绝对的业务骨干。大家都知道，中国人虽然缺乏主动的闯劲，但瞎混的少，碰到难题，就会脱颖而出。我虽然没有刻意去争取，但在几件比较重要的事上做得比较成功。给SS印象挺深。在技术职称上，我和老胡已经是公司里最高的了。随后他和我谈过几次，听我分析了科室的状况和发展方向，坚决提拔我当了经理。当时便和Sb是同级了，老胡转到了他手下。几年来没什么大事，但是总给Sb擦屁股。我解雇了两个人，都是混子，当然是以犯错误的理由。其中一个是Sb过去的招的。他们的关系不错，他可能不太高兴。新招了五个人，其中有一个是Sb的名额，他也不高兴。也有其它经理的（活该，三个月空着不雇人，被我抢来用了。当然是SS同意的。还接管了另外两个组。这时我虽然在框架上还和Sb平行，但他还是经理，我已经是主任（director）了。管的人，业务量都要比他多好多。 SS又打算重新划分科室，在现在department的四个科室经理上面再安两个Sr. director，以便提拔安插他的亲信。如果实行了，我将再提一级，Sb就会到我手下。我招的人里有个中国人，业务非常棒，成了我的得力助手。工作中我们科室免不了和其他科室扯皮，她给我提供各种数据，因此可能得罪了一些瞎混的人。我给她也算是许了愿，叫她不要怕，只要有我，她就没事。老胡想去年提前退休，因为他有个网络生意。我给挽留住了，理由是上班也不耽误他的生意。

就在这时，突然换总裁了。新总裁上任三把火，fire了CFO（SS是CIO，但CFO是他的顶头上司）和一个Sr. VP 和若干个VP。然后雇了几个裁员公司（所谓的业务分析公司），说全公司范围内要裁减10%的人员。SS是老总裁的人，一下慌了神。跟我说过多次，他很有可能丢工作。我没在意，一是觉得他不会有问题，二是觉得我和老胡以及她都不会有问题。

这时，外地有个部门有问题，一看就是Sb造成的。但人家明说不要Sb的人去。SS让我跑一趟。那是个星期三，下一个星期一就要公布裁减人员名单。临走时我跟SS说，我的底线是老胡，她和另外一个人不能解雇。SS说只要他在，我就在，他们就没事。
星期五中午，老胡给我打电话，说是他和她都给fire了。不是裁员，而是因为misconduct被terminate了。原来是Sb利用工作之便，指使人监视记录了老胡和她（还有五六个人）的网上行为，然后上报人事科和SS。要是在过去，SS根本不会去理会。可那时候，为了明哲保身，他就做出了决定。我想既然已经决定了，和SS就说不出个结果，就把这次本来去和稀泥，替Sb擦屁股的事改为搜索罪证，记录了详细的人证物证，给Sb定了个确凿的渎职罪。星期六晚上就赶回来了。马上就找SS，把事情来龙去脉逐一讲个明白，连打几个电话让人作证，当场决定fire Sb。SS也想趁机开掉Sb，这个公司号称有史以来从未解雇过人，可见谁都想利用一切可以利用的机会。

星期六一早，在公布裁减人员名单之前，人事科，我和SS就去把Sb开除了（才知道他在那个公司干了22年了）。

然后帮老胡和她找工作，出庭作证，写推荐信，等等。最后利用关系使他们都顺利找到了工作。老胡不想找了，我说咱可不能背那黑锅。不愿干了以后随时可以辞职。我也利用关系找了工作。他俩的事一完，我就提出了辞呈。SS惊得半天没说话。最后只说“I know，I know”。这件事在单位上引起轩然大波。当然他们不会理解一个中国人的思维和做法。他们虽然都觉得老胡和她都不该被解雇，Sb应该被fire，但SS的作为还是可以理解的。

通过这件事，我有两点很深的体会。一是美国的人情，尤其是职场上的，比纸还薄。不管平时多好，到了真事上，谁也不顾谁。大公司尤其明显，人人自保，不愿担一点责任。刚说要裁10%时，我曾在department的会议上提议，大家都减10%的工资，这样就不用减人了。结果没人响应赞同。谁都害怕被裁，但谁也不认为自己是这10%里的。可见人是多么自私，虚伪。我提这建议，纯属从人情考虑，我才不是怕被裁掉哩。在帮老胡和她打官司作证时，哪怕不牵扯公司的事，只是人品，能力的评价，那些平时恨不得巴结你的人，老胡和她无私热情帮过的人，都退避三舍。二是打工没有什么事业可谈。忙忙碌碌20年，你还不知小命捏在谁的手里。一点小事就可能改变一个人的命运。也不要以为自己对公司有什么重要性，地球离了谁都转，公司越大越没人在乎。

我的感触，打工族，在公司里要努力学习，掌握知识；凡事要想开点，别太认真。

所有跟帖： 

• a must read one! thank you! -HappyNow?!- ♂ 给 HappyNow?! 发送悄悄话 HappyNow?! 的博客首页 (70 bytes) () 08/19/2009 postreply 20:59:23

• 你应该取代SS。 -南门野菜- ♀ 给 南门野菜 发送悄悄话 (0 bytes) () 08/20/2009 postreply 07:59:47

• Well said and done!!! -闲人林子- ♀ 给 闲人林子 发送悄悄话 (0 bytes) () 08/19/2009 postreply 21:04:48

• 老胡?---胡说之？ -撅着挺好- ♂ 给 撅着挺好 发送悄悄话 (0 bytes) () 08/19/2009 postreply 21:05:11

• Ding! -hollymollylive- ♀ 给 hollymollylive 发送悄悄话 (0 bytes) () 08/19/2009 postreply 21:11:27

• 名字当然不是真的，本想叫老贾来。 -坐地香- ♂ 给 坐地香 发送悄悄话 坐地香 的博客首页 (14 bytes) () 08/19/2009 postreply 21:32:35

• 瞎猜。 -胡说之- ♂ 给 胡说之 发送悄悄话 胡说之 的博客首页 (42 bytes) () 08/20/2009 postreply 20:08:13

• or even more senior role,haha~~ -撅着挺好- ♂ 给 撅着挺好 发送悄悄话 (0 bytes) () 08/20/2009 postreply 21:00:30

• 斗争惨烈啊。干吗都firea -goyo- ♀ 给 goyo 发送悄悄话 (150 bytes) () 08/19/2009 postreply 21:12:03

• I like your conclusion. -二莽娃- ♂ 给 二莽娃 发送悄悄话 (0 bytes) () 08/19/2009 postreply 21:30:52

• 是这样，我很认同 -猫狗大战- ♀ 给 猫狗大战 发送悄悄话 猫狗大战 的博客首页 (0 bytes) () 08/20/2009 postreply 04:47:23

• 回复：大裁员的冲击 -依依2009- ♀ 给 依依2009 发送悄悄话 (50 bytes) () 08/19/2009 postreply 21:33:29

• true. you're as good as the project you're working on -usinca- ♀ 给 usinca 发送悄悄话 usinca 的博客首页 (0 bytes) () 08/19/2009 postreply 21:34:08

• 我记得的是 you're as good as your worst subordinate. -坐地香- ♂ 给 坐地香 发送悄悄话 坐地香 的博客首页 (0 bytes) () 08/19/2009 postreply 22:10:06

• can blame and lay off the subordinate -usinca- ♀ 给 usinca 发送悄悄话 usinca 的博客首页 (0 bytes) () 08/20/2009 postreply 06:13:44

• 大公司退休是不是还有pension? -goyo- ♀ 给 goyo 发送悄悄话 (47 bytes) () 08/19/2009 postreply 21:35:46

• 就是fire了,还是有pension的。 -坐地香- ♂ 给 坐地香 发送悄悄话 坐地香 的博客首页 (385 bytes) () 08/19/2009 postreply 21:59:11

• 大公司退休还有pension的。但新招的没有了。 -灰衣人- ♂ 给 灰衣人 发送悄悄话 灰衣人 的博客首页 (0 bytes) () 08/20/2009 postreply 04:14:07

• 是个有魄力的人,PF一下 -跳蚤- ♀ 给 跳蚤 发送悄悄话 跳蚤 的博客首页 (0 bytes) () 08/19/2009 postreply 21:38:06

• 谈不上魄力，惭愧， -坐地香- ♂ 给 坐地香 发送悄悄话 坐地香 的博客首页 (178 bytes) () 08/19/2009 postreply 22:05:57

• 回家不被老婆骂惨了才怪，跪车库门都是轻的。 -眼冒金星- ♂ 给 眼冒金星 发送悄悄话 眼冒金星 的博客首页 (0 bytes) () 08/19/2009 postreply 23:51:11

• 是火气大了些。不过做了就做了，就没什么了。可惜了在公司里多年的驾轻就熟。 -眼冒金星- ♂ 给 眼冒金星 发送悄悄话 眼冒金星 的博客首页 (0 bytes) () 08/19/2009 postreply 22:52:18

• 冲动了些, 有些遗憾. it is easy to say quit and -灰衣人- ♂ 给 灰衣人 发送悄悄话 灰衣人 的博客首页 (105 bytes) () 08/20/2009 postreply 07:38:45

• 您还是性情中人嘛！不过，有您这样的朋友，老胡是幸运的。 -看那月光- ♀ 给 看那月光 发送悄悄话 看那月光 的博客首页 (0 bytes) () 08/19/2009 postreply 23:22:39

• 强烈赞同最后一句！ -douer- ♀ 给 douer 发送悄悄话 (0 bytes) () 08/19/2009 postreply 23:54:35

• ding. 其实，人大都一样。利益总是第一位的！中人美人并无 -灰衣人- ♂ 给 灰衣人 发送悄悄话 灰衣人 的博客首页 (50 bytes) () 08/20/2009 postreply 04:12:05

• 回复：ding. 其实，人大都一样。利益总是第一位的！中人美人并无 -goyo- ♀ 给 goyo 发送悄悄话 (168 bytes) () 08/20/2009 postreply 08:14:09

• 回复：回复：ding. 其实，人大都一样。利益总是第一位的！中人美人并无 -灰衣人- ♂ 给 灰衣人 发送悄悄话 灰衣人 的博客首页 (302 bytes) () 08/20/2009 postreply 16:50:40

• 多谢分享，其实在公司里6分做人4分做事，在公司里确实是biz is biz -猫狗大战- ♀ 给 猫狗大战 发送悄悄话 猫狗大战 的博客首页 (78 bytes) () 08/20/2009 postreply 04:46:22

• 靠，一直以为你是个女人呢。。 -猪啊猪- ♀ 给 猪啊猪 发送悄悄话 猪啊猪 的博客首页 (152 bytes) () 08/20/2009 postreply 06:18:53

• 男猪女猪俱猪, 男人女人皆人.何以歧视咱兄弟们? -灰衣人- ♂ 给 灰衣人 发送悄悄话 灰衣人 的博客首页 (0 bytes) () 08/20/2009 postreply 07:31:06

• 不是歧视，男人嘛，对自己要求要高些。。 -猪啊猪- ♀ 给 猪啊猪 发送悄悄话 猪啊猪 的博客首页 (290 bytes) () 08/20/2009 postreply 10:01:15

• 我咋觉得SS的做法可以理解呢? that's just business. -year2008- ♀ 给 year2008 发送悄悄话 (186 bytes) () 08/20/2009 postreply 07:50:19

• "地球离了谁都转，公司越大越没人在乎" DING -23731241- ♂ 给 23731241 发送悄悄话 (0 bytes) () 08/20/2009 postreply 08:47:57

• 那不一定，给我一根撬棍和支点。 -眼冒金星- ♂ 给 眼冒金星 发送悄悄话 眼冒金星 的博客首页 (0 bytes) () 08/20/2009 postreply 10:33:08

• right. got be very very loooog 撬棍 -23731241- ♂ 给 23731241 发送悄悄话 (0 bytes) () 08/20/2009 postreply 11:47:04

• 顶，大气，有领导素质。 -xuecheng- ♂ 给 xuecheng 发送悄悄话 xuecheng 的博客首页 (0 bytes) () 08/20/2009 postreply 08:56:14

• 嗯..不知什么地方感觉有点不对劲。听你描述问题的方式 -下马饮君酒- ♀ 给 下马饮君酒 发送悄悄话 (53 bytes) () 08/20/2009 postreply 10:26:13

• 太佩服了 -cathy_Bay- ♀ 给 cathy_Bay 发送悄悄话 (179 bytes) () 08/20/2009 postreply 11:19:07

• 呵呵，relax... -下马饮君酒- ♀ 给 下马饮君酒 发送悄悄话 (0 bytes) () 08/20/2009 postreply 13:19:52

• 回复：大裁员的冲击 -林依- ♀ 给 林依 发送悄悄话 林依 的博客首页 (694 bytes) () 08/20/2009 postreply 12:00:36

• 这篇文章写得太好了。跟看电视剧一样，生动阿 -dutmcse- ♂ 给 dutmcse 发送悄悄话 (0 bytes) () 08/20/2009 postreply 12:30:22

• 我还没有file绿卡的485，在单位很低调受气。 -highage- ♂ 给 highage 发送悄悄话 highage 的博客首页 (84 bytes) () 08/20/2009 postreply 12:42:01

• 为什么要quit？确实火气有点大 -zhangblue- ♀ 给 zhangblue 发送悄悄话 (56 bytes) () 08/20/2009 postreply 13:05:00

• 回复：大裁员的冲击 -intj- ♂ 给 intj 发送悄悄话 (273 bytes) () 08/22/2009 postreply 07:20:09

• 事情做得很不地道。 -824- ♀ 给 824 发送悄悄话 (186 bytes) () 08/22/2009 postreply 08:37:59

• 这种现象在米国大公司里很典型 -蒙老乡- ♂ 给 蒙老乡 发送悄悄话 (0 bytes) () 08/25/2009 postreply 18:32:25

• 大公司的典型。学习了！ -曲奇柔情- ♀ 给 曲奇柔情 发送悄悄话 (0 bytes) () 08/25/2009 postreply 21:34:11

• 和为贵！大家都是混饭吃 -Iamstrong- ♂ 给 Iamstrong 发送悄悄话 Iamstrong 的博客首页 (92 bytes) () 08/28/2009 postreply 20:10:13

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