系统的学习提高情商的书，并且用于实践

我们公司有这样的课，但我还没有特别深入总结，就大体说一下：
有人研究了人的性格分四个方面，用四种color表示，先要搞清楚你属于哪一类，别人属于哪一类，就能互补，每人都有长处也有短处。一般有技术倾向的人蓝色的成份偏多，和人交流时要注意不要太细节化。做一个很凶很mean的人不一定是成功，让别人觉得你很有用，在技术、团队、性格上都不错就挺好的了。
这方面的书很多的。