怎么询问interview的结果？

两个星期前的interview，当时human resource的人说一两个星期内给答复，如果我还有其他公司的interview，也可以要他们立即给答复。
当时情况是这样的，由于我的第一轮interview表现出色，他们临时决定加第二轮，由manager来拷文，可我第二轮表现平平，接下来human resource的人又拷问了一番。当时我感觉第一轮的interviewer非常满意、human resource的人也算满意，可后来才知道他们都没有决定权，有决定权的是第二轮的manager，我感觉处在可要可不要的地位。
现在我打算发email问一下情况，也是加强一下联系，顺便再表现一下。这种情况，信应该怎么写？似乎应该写给human resource的人，能不能写给manager?还是立足于写给human resource的人，指望他们转给manager？
初次找工作，多谢大家的建议。

所有跟帖： 

• 可以给HR和Manager都发email询问 -知名度比较高- ♀ (35 bytes) () 07/01/2008 postreply 19:08:58

• Send an email to hiring manager directly -internuts- ♂ (244 bytes) () 07/01/2008 postreply 20:01:32