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| • #跟帖# 认真，我没有幽默感，根本不会开玩笑。但我笑点很低，特别容易笑 [职场生涯] - 慧惠(238 bytes ) 2018-08-28 | |
| • #跟帖# 你不要这么小心翼翼做人啊，越胆小别人越欺负你的。我在公司里面说话有时候也会被笑话的 [职场生涯] - 慧惠(335 bytes ) 2018-08-28 | |
| • #跟帖# 没错，是这样的！我现在在被迫修risk management，我觉得人在特定职位，自己没法控制想干什么 [职场生涯] - 慧惠(276 bytes ) 2018-08-26 | |
| • #跟帖# 我现在的老板在技术方向上有非常敏感的嗅觉但具体工作只能交给手下。 [职场生涯] - 慧惠(316 bytes ) 2018-08-26 | |
| • #跟帖# 事实是这样的：真正技术强的人，钻研进去，在经营人际管理的方面很难周全 [职场生涯] - 慧惠(1326 bytes ) 2018-08-26 | |
| • #跟帖# 你说什么了？ 不是骂人的话我支持你一下 [职场生涯] - 慧惠(0 bytes ) 2018-08-26 | |
| • #跟帖# 可以没脑子，但不可以不善良，我想你不会产生别人早下班就是占便宜赚大了的念头 [职场生涯] - 慧惠(0 bytes ) 2018-08-25 | |
| • #跟帖# 好吧,我说气话确实不对.我们培训的时候有个案例特别逗 [职场生涯] - 慧惠(411 bytes ) 2018-08-24 | |
| • #跟帖# 因为说的场合不对。这种公开喧哗别人私事的做法，在我们这里叫harassment [职场生涯] - 慧惠(0 bytes ) 2018-08-24 | |
| • #跟帖# NOT YOUR BUSINESS [职场生涯] - 慧惠(0 bytes ) 2018-08-24 | |
| • #跟帖# 你怎么敢穿牛仔裤面试，不可思议。 [职场生涯] - 慧惠(0 bytes ) 2018-08-22 | |
| • #跟帖# 财力不平等。否则，上次我说到客服培训，听说源于我们公司曾经发生过一个高管说话不妥使公司损失百万的情节， [职场生涯] - 慧惠(144 bytes ) 2018-08-18 | |
| • #跟帖# 没有官司吗？ [职场生涯] - 慧惠(0 bytes ) 2018-08-18 | |
| • #跟帖# 没有官司吗？我们每年培训，防止manager不妥言行让公司惹官司。以前有个VP损失公司几百万，直接被fired了 [职场生涯] - 慧惠(73 bytes ) 2018-08-18 | |
| • #跟帖# 自己做人和合作做事的原则确实没法一样，这是我曾经犯过的错误 [职场生涯] - 慧惠(1098 bytes ) 2018-08-17 | |
| • #跟帖# 我哪有那么好命，可能我们的思维差不多，就像一个论坛里如果大部分人对事情的观点差不多，你在那个地方就比较轻松。 [职场生涯] - 慧惠(0 bytes ) 2018-08-16 | |
| • #跟帖# 我现在的办法是轮流做经理，谁做谁管家，管好了的有奖金，权利越大责任越多，让她们知道管家不容易 [职场生涯] - 慧惠(0 bytes ) 2018-08-16 | |
| • #跟帖# 你那个不算是素养吗？我以为的底线是无论什么场合都0容忍，即使没有职业规范的标准 [职场生涯] - 慧惠(219 bytes ) 2018-08-16 | |
| • #跟帖# 公司里，你永远不是绝对的权威，所以制度严格的地方，没人在乎你的底线。 [职场生涯] - 慧惠(662 bytes ) 2018-08-15 | |
| • #跟帖# 我们这里没有先礼后兵这种说法，大家都按规则工作，相处也不是靠个人底线而是规则 [职场生涯] - 慧惠(484 bytes ) 2018-08-15 | |
| • #跟帖# 我怎么跟你们理解的不一样呢？ document怎么可能代替program，所以肯定不是这个意思 [职场生涯] - 慧惠(683 bytes ) 2018-08-14 | |
| • #跟帖# 没有统一概念，我自己的经历，跟技术有关的客户交流 [职场生涯] - 慧惠(913 bytes ) 2018-08-13 | |
| • #跟帖# gravitas的注释实在太模糊了，两个可能 [职场生涯] - 慧惠(1388 bytes ) 2018-08-13 | |
| • #跟帖# 如果Dashboard是对方写的，又没有和其他公司签约不允许为其他公司服务 [职场生涯] - 慧惠(823 bytes ) 2018-08-09 | |
| • #跟帖# 你对自己的行业比我了解，所以自己斟酌具体情况。我是觉得，一个行业 [职场生涯] - 慧惠(536 bytes ) 2018-08-08 | |
| • #跟帖# 比较偏的学科，领域里面做到比较资深地位的，互相都会知道一些， [职场生涯] - 慧惠(155 bytes ) 2018-08-08 | |
| • #跟帖# 这个可能还不能叫startup company，只是一个人注册了一个公司想做生意而已。 [职场生涯] - 慧惠(393 bytes ) 2018-08-02 | |
| • #跟帖# 理论上，大公司的话，除了HR，还可以查一下其他渠道。昨天刚刚培训，分享一下 [职场生涯] - 慧惠(677 bytes ) 2018-08-02 | |
| • #跟帖# 这样最好！ [职场生涯] - 慧惠(0 bytes ) 2018-07-22 | |
| • #跟帖# 如果我是你，下次会回赠一点点小东西。这是我自己的体会 [职场生涯] - 慧惠(221 bytes ) 2018-07-22 | |
| • #跟帖# 我怎么觉得你们俩说的是一回事呢？ 上星期开会，我前半句说的跟你差不多，后半句说的跟他的差不多 [职场生涯] - 慧惠(509 bytes ) 2018-07-13 | |
| • #跟帖# 我不觉得有问题。前后版本不一样，万一的万一有人好奇 [职场生涯] - 慧惠(118 bytes ) 2018-07-11 | |
| • #跟帖# 不知道你怎么写的，我能想到的 [职场生涯] - 慧惠(535 bytes ) 2018-07-11 | |
| • #跟帖# 我能想起来两个方面 [职场生涯] - 慧惠(524 bytes ) 2018-07-11 | |
| • #跟帖# 这个点赞我真的有点儿奇怪了。我明明昨天上来的时候看见3个，如果一个人赞了然后改主意能理解 [职场生涯] - 慧惠(744 bytes ) 2018-07-07 | |
| • #跟帖# 点赞是因为我哈哈哈大笑了，觉得她的概括特别逗。 [职场生涯] - 慧惠(0 bytes ) 2018-07-02 | |
| • #跟帖# 哈哈哈。BC就是A的队伍啊，你不觉得他们很奇怪吗 [职场生涯] - 慧惠(592 bytes ) 2018-07-01 | |
| • #跟帖# 我以前做过生死之争的项目，不过过程中不打架。 [职场生涯] - 慧惠(0 bytes ) 2018-07-01 | |
| • #跟帖# 不是态度问题，这样做，永远出不来成果的，这对我这种干活的人来说，忍受不了 [职场生涯] - 慧惠(200 bytes ) 2018-07-01 | |
| • #跟帖# 如果是我，我肯定不干了，感觉在浪费生命。 [职场生涯] - 慧惠(726 bytes ) 2018-07-01 | |
| • #跟帖# 你不觉得，世界上最了解孩子的是一种父母，最不了解自己孩子的其实也是父母 [职场生涯] - 慧惠(807 bytes ) 2018-06-30 | |
| • #跟帖# 你这种想法其实是很多中国人的想法，所以中国人有类似的隐秘，基本上都不愿意看医生 [职场生涯] - 慧惠(1076 bytes ) 2018-06-30 | |
| • #跟帖# 我觉得你看到的和理解的（或者我理解的），挺矛盾的 [职场生涯] - 慧惠(545 bytes ) 2018-06-30 | |
| • #跟帖# ADHD的现象很普遍，不严重的，其实就是生活中的一个坎。关键不懂的时候一旦被指责或者嘲笑， [职场生涯] - 慧惠(265 bytes ) 2018-06-30 | |
| • #跟帖# 一样的，你以为中国学校就不给差生贴标签了？而且中国施加给他们的自卑感，同是一辈子的伤害 [职场生涯] - 慧惠(130 bytes ) 2018-06-29 | |
| • #跟帖# 吵架不好～～我读了一些书，发现自己有些ADHD的症状，小时候我们国家从来没有这方面讨论 [职场生涯] - 慧惠(659 bytes ) 2018-06-29 | |
| • #跟帖# 这个对我来说才是真性情 [职场生涯] - 慧惠(458 bytes ) 2018-06-29 | |
| • #跟帖# 我放在那里是为了帮对方找话题的，我说话少，面试有时候会产生冷场 [职场生涯] - 慧惠(241 bytes ) 2018-06-27 | |
| • #跟帖# 就是因为一顿饭而已，才让我觉得A [职场生涯] - 慧惠(0 bytes ) 2018-06-21 | |
| • #跟帖# 我以前上学的时候遇到过。所以我会反应B不一定是“差”，而是可能不一类人 [职场生涯] - 慧惠(412 bytes ) 2018-06-21 | |
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