离开吗？

来源: 安得广厦于 2007-11-23 17:22:54 [档案] [旧帖] [给我悄悄话] 本文已被阅读：次 (1405 bytes)

在NYC所谓最赚钱的投行做IT，现在两年了。刚得到这个OFFER时，还挺自豪这么好的跳槽机会的。可是，并不快乐。

因为我们是直接SUPPORT TRADING DESK，对语言要求比较高，对技术要求反而略次。正好适合印度人的特点。于是组里一边倒的老印占了多数，几乎没有老中，还有少量老美，东欧等人。我语言不错，技术强于老印，所以一直得以生存。我，女性，30出头。

但是，感觉是孤立无援，你做的再好，老板（也是老印）似乎视而不见，评级奖金吗，给你个中等略偏上。还有可能引起其他人嫉妒。当时我们几个人一起做一个新项目，因为我比较熟悉这方面的技术，上手快，还帮助其他人上手，一个最受重用的年轻老印可能是不舒服了，我不知他在老板面前说了什么，反正那一阵开组会时，只要他在场，老板对我汇报的情况故意做出有点漠视或质疑的样子。我于是会后和老板平心静气的谈了谈，没提可能有人背后说我坏话的疑虑，因为没有证据，老板也肯定不会承认。我只是问，对我这阶段的工作，有没有什么意见或我需要改进的地方。结果他说，没有，你做得很好。敢情我是他PLEASE别人的工具吗？在会上给我脸色看.

经过这件事，上进的心有点淡了。虽然继续努力工作尽职，但总有点没有归属的感觉。尤其是老印们特别喜欢有事没事到老板OFFICE讨论问题，老板好像还特别吃这一套。我的习惯是一般2-3天汇报一下进展，或者有紧急的事临时找老板定夺一下，不喜欢一天到晚跑老板办公室。但事实是，老板就是喜欢把重要工作交给他的老印部下们。

总之，感觉不是自己的地方，有一种寂寞的战场的感觉。换组，其他组也是老印居多。换公司，有点舍不得这么好的公司，还可以学到很多东西。怎么办，愁。喜欢WORKING HAPPILY。