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#跟帖#
仔细检查一下你已经签下的 severance package 的细节条款，再去找他们。如果无缝可钻，还是自认倒霉。
[职场生涯] -
吃素的狼_
(0 bytes )
2016-08-20
•
#跟帖#
见过公司关门么？全体集合，当众宣布”自此时起，本公司已经全部属于XXX公司。任何人必须马上离开，不准带走任何东西。属于私人物品
[职场生涯] -
吃素的狼_
(502 bytes )
2016-08-20
•
#跟帖#
美国职场不幸的就是有个亚洲老板，更不幸的就是亚洲老板还是香港人，最不幸的就是香港老板还是个女滴。赶紧跑吧，跑得越早越好，
[职场生涯] -
吃素的狼_
(178 bytes )
2016-06-17
•
#跟帖#
总的来说，项目干砸了还是干成了，都不是大问题。大问题是：你站队站错了还是站对了。公司越大，这就越是原则问题。当然，没兴趣
[职场生涯] -
吃素的狼_
(305 bytes )
2016-06-15
•
#跟帖#
先要搞清楚，直接上司有木有人权，财权。木有这俩权，也就是个车间班组长，带着大伙儿干活儿滴，除了给人穿小鞋的权力，别的木有。
[职场生涯] -
吃素的狼_
(727 bytes )
2016-03-27
•
#跟帖#
明摆着滴，这是个 trouble-maker。因为木有人愿意和他合作，就找个不是employee的人来顶缸。你要做的是问你自己，
[职场生涯] -
吃素的狼_
(228 bytes )
2016-03-23
•
#跟帖#
一般不说，因为这是你个人 private 的事，是你自己的 business，不必和人共享。如果你确定要加入这家公司并且把这个o
[职场生涯] -
吃素的狼_
(334 bytes )
2016-03-22
•
#跟帖#
错在你自己。现在很多公司行号打intern的主意，虽然缺德，但是好处显而易见，而且很难被抓住把柄。你若了解这个行市，就不该有
[职场生涯] -
吃素的狼_
(283 bytes )
2016-02-14
•
#跟帖#
你和你老板在communication上出了问题，问题的根源在于你只关注工作，却对老板知之甚少。至少，你到目前为止不知道老板对你
[职场生涯] -
吃素的狼_
(784 bytes )
2015-09-27
•
#跟帖#
嗯，觉得很混乱么。你和公司是雇佣签约的双方，木有横向别人什么事。任何一方对协约不满可以提出更改或者撕毁条约，还是双方的事。
[职场生涯] -
吃素的狼_
(780 bytes )
2015-09-17
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