我的意思是，有些初创公司没有要工作八小时的硬规定就是完活就行，当然也不会有人真不干八小时。就像unlimited

vacation，也不会有人真休假不止，反而按低标准休假。这孩子到底出不出活的话，先跟管项目的经理说，项目完不成他该着急。

所有跟帖： 

• 这小孩干活挺聪明的，活的质量也可以的，我想现在的问题是分工不明确，责任不明确，总负责人A不在一线，大撒手， -highschool2- ♂ (112 bytes) () 03/29/2026 postreply 06:28:08

• 那就是你体现leadership的时候了，leadership之一就是忽悠人干活 -2008VGirl- ♀ (0 bytes) () 03/29/2026 postreply 06:39:31

• 人家不认为我能够领导他 -highschool2- ♂ (0 bytes) () 03/29/2026 postreply 06:48:09

• 让他在没觉得被领导的情况下领导了他，这是领导的艺术。 -2008VGirl- ♀ (0 bytes) () 03/29/2026 postreply 07:00:44

• 那可能需要修行 目前肯定做不到 -highschool2- ♂ (0 bytes) () 03/29/2026 postreply 07:02:42