有些人找工不顺跟他们自己的表达能力有很大的关系，即使市场上的职位很多。

22~23年时，job market还是很不错的。当时所在的公司招人，新毕业生和intern都有。面试过几个，知道他们没有工作经验，就让他们讲讲做过的project，有的人表达能力和逻辑能力就很好，能清晰地讲出做过什么，再问问细节就知道是真是假。有的人就讲不明白，一问细节，更是说不清，就不像明白人。

印象中有个小藤硕士留学生，学过ML之类的，是某个关系户的孩子。被技术组拒绝后踢到我们组做intern，这孩子看上去有点呆，表达能力欠佳。其实一起工作后，发现他学东西还是可以的，给他讲清楚，他也能做出来。相对来说，比较机灵的孩子学东西更快，表达能力强，一点就明白，合作起来更舒适些，谁不喜欢聪明伶俐的下属和同事呢？

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• 表达能力需要盘，这点私校好不少 -想做土家人- ♀ (0 bytes) () 11/14/2025 postreply 20:30:33