我们自己也开始计划10月的长度假。本来三月启动的欧盟项目到现在才正式启动,宣传也开始,衍生项目也有了。
还是有点不适应现在公司的节奏,感觉整个公司年轻人或者知识储备比以前差不少,可能年纪大了看什么都挑剔。因为有funding 项目,自己感觉就是一摆设拿项目,合作方抛出的一些问题自己几天弄完等反馈,一点都不紧张,现在其他的工作内容就是解决产品的可靠性问题和自己做做后续的工作。
项目的两个大学招博士生,好像说招不到满意的,需要航空和物理专业的。
另外发现公司认识的30岁以下的男生都没女友。研发和ME 团队基本都是男的。