脸书今年layoff 5%

https://www.cnbc.com/2025/01/14/meta-targeting-lowest-performing-employees-in-latest-round-of-layoffs.html

所有跟帖： 

• 3 -保_膘- ♂ (0 bytes) () 01/14/2025 postreply 15:22:18

• 原来是二千多，哈哈哈。 -三河匹夫- ♂ (0 bytes) () 01/14/2025 postreply 18:26:12

• “ get back to our roots ” - 以前互联网早期的时候真是随便贴随便写 -oryzivore- ♂ (0 bytes) () 01/14/2025 postreply 15:26:29

• 谷歌以前也是don’t do evil. -oryzivore- ♂ (0 bytes) () 01/14/2025 postreply 15:27:45

• 四年前大选，他们就是evil，包括FB/小扎 -我是谁的谁- ♂ (0 bytes) () 01/14/2025 postreply 15:32:13

• 现在大厂资本家很恶毒，把人赶出前还要额头上贴个"low performer" -quantnj- ♂ (0 bytes) () 01/14/2025 postreply 15:32:30

• 不用担心,这些被大厂裁掉的人,会很快又工作的.Welch的bottom 10%被裁一直在其他行业这么做着. -Pilsung- ♂ (339 bytes) () 01/14/2025 postreply 19:02:13

• 请神容易。 -凊荷- ♀ (478 bytes) () 01/14/2025 postreply 15:43:32

• 这个和Fed利率相关。利率等于零的时候可以多积攒一些人才，反正借钱成本低。 -静静的顿河02- ♀ (0 bytes) () 01/14/2025 postreply 15:55:45

• 2022年毕业进Meta的话，RSU price一百出头，现在vest的话差不多600，涨了400%，这些人当然不想离开 -BeLe- ♀ (0 bytes) () 01/14/2025 postreply 16:17:50

• 这倒是， 10W RSU直接变成50W了，加上薪水10W，一年60W，差不多是紫檀说的年薪。 -zeno- ♀ (0 bytes) () 01/14/2025 postreply 16:32:41

• 这RSU是分3，5年给的总数，给完就完了，不是每年都有，怎么算出的年收入60万? -2娃懒妈- ♀ (0 bytes) () 01/14/2025 postreply 17:40:38

• 对呀,只有vested才能算拿到手的.Unvested又不算数的. -Pilsung- ♂ (0 bytes) () 01/14/2025 postreply 18:39:00

• 每年会有refresh，不过low performance基本上拿不到。 -IT-guy- ♂ (0 bytes) () 01/14/2025 postreply 19:11:52

• 这几个大公司投了不少钱在AI 现在还没看到回报，估计员工人数高峰已经过了，不可能再回到过去了 -yddad- ♂ (0 bytes) () 01/14/2025 postreply 16:32:35

• 就是因为投钱在AI 手头就短了点 -zeno- ♀ (193 bytes) () 01/14/2025 postreply 16:36:27

• 公司裁人不能明说低表现，只能说位置不需要了。因为低表现要花很多时间走很多程序才能被裁的。 -start2020- ♀ (0 bytes) () 01/14/2025 postreply 17:04:39

• Meta不存在这个问题，pip时刻勒索着你的脖子，想到手的时候拉紧一点就是了。 -Amita- ♂ (0 bytes) () 01/14/2025 postreply 18:28:03