给小中婚恋的建议 - 从labor economics里的Efficiency Wage Theory谈起 …

来源: Porcelana 2023-10-09 07:21:09 [] [博客] [旧帖] [给我悄悄话] 本文已被阅读: 次 (889 bytes)
本文内容已被 [ Porcelana ] 在 2023-10-09 07:25:51 编辑过。如有问题,请报告版主或论坛管理删除.

今年诺奖经济类得主Claudia Goldin的领域是labor economics。现任的美国财长Janet Yellen也算半个labor economist。Janet Yellen和她老公曾在labor economics里的Efficiency Wage Theory做出重大贡献。而这Efficiency Wage Theory是可以应用在婚姻关系上的。

Efficiency Wage Theory用最通俗的话来说就是当你付员工高于员工在市场上能够得到的工资时,员工的productivity会增高,而turnover rate会降低。这点其实许多企业家从经验里也观察到了,只是Janet Yellen和她老公以严谨的学术方法和数据加以证实。怎么应用在婚姻关系上呢?你给对方more than对方值得的,对方知道从别的地方(市场)得不到从你这里能够得到的,自然对你不离不舍。当两人都这么对待对方时,婚姻自然稳固美满。

 

所有跟帖: 

你真博学,赞一个 -Amita- 给 Amita 发送悄悄话 (0 bytes) () 10/09/2023 postreply 07:26:19

谢谢,不敢当。 -Porcelana- 给 Porcelana 发送悄悄话 Porcelana 的博客首页 (0 bytes) () 10/09/2023 postreply 07:26:57

在高通胀劳资关系紧张的时候发这么一个奖看来也是有其独特意义的 -Amita- 给 Amita 发送悄悄话 (0 bytes) () 10/09/2023 postreply 07:31:42

书虫 -hz82000- 给 hz82000 发送悄悄话 hz82000 的博客首页 (0 bytes) () 10/09/2023 postreply 07:28:21

哈哈 -小猪的黄香蕉- 给 小猪的黄香蕉 发送悄悄话 (0 bytes) () 10/09/2023 postreply 07:34:20

经济学博士不是假的了。只不过雇主雇员关系是实用的,随时可以断。婚姻应该是一生commit,哪怕给不了更多也不要断 -兔快跑吧- 给 兔快跑吧 发送悄悄话 (93 bytes) () 10/09/2023 postreply 07:45:35

就是这个相互珍惜太难,人性孽根难改,一方倾斜的时候另一个理所当然地享用还不珍惜,婚姻真不是一分价钱一分货 -floweryrose- 给 floweryrose 发送悄悄话 (0 bytes) () 10/09/2023 postreply 07:52:36

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