受兄贵比较CMU和S的CS启发，从董事会组成看T5特点

兄贵从他们的课程设置，看到CMU重专业训练，S更注重博雅教育，让学生更多时间去探索创新。我喜欢这样数据出发看各校特点，不只是排名。

最近溜览了一下T5董事会成员组成，看出各校风格明显不同。

H:老大气派。由校友组成的监工（overseers）雇了一批各行业大佬组成corporation来做决定。

Y:精。只有13个校友（大多JD，MBA），一个校长，和本州州长付州长（比其他学校多指定的政府官员，也看到重视政府关系）。

S:成功，成功才是硬道理。董事会几乎都是创业成功人士。

M:开疆拓土，引领新潮。女性当家，男性干活。女领导80%。男教授80%。亚裔也多很多。

P:家庭气氛浓。毕业四年内新人就有10%在董事会，成员光谱最广，包括20%学术界。

所有跟帖： 

• H 和S区别是什么？ -justdoit8- ♀ (0 bytes) () 04/22/2023 postreply 10:04:55

• H:各界大佬；S：企业家 -肯定成功的熊- ♂ (0 bytes) () 04/22/2023 postreply 11:09:52

• 家庭作坊？可能意思是都是毕业生，基本上都是本科毕业的，没有外人 -米汤- ♂ (287 bytes) () 04/22/2023 postreply 10:06:56

• 都是本科和研究生毕业，只有州长和校长例外。现届校长正好也是P本科 -quantnj- ♂ (0 bytes) () 04/22/2023 postreply 10:09:12

• 还是Y董事构成好些，如果Y要学P让年轻人做董事，可能校名都要改了 -米汤- ♂ (0 bytes) () 04/22/2023 postreply 10:11:45

• 斯坦福董事不标注是否毕业生，猜都是以前现在将来捐款人 -米汤- ♂ (126 bytes) () 04/22/2023 postreply 10:19:47

• 看来最多元是普 -yzhl888- ♀ (0 bytes) () 04/22/2023 postreply 10:25:10