紫檀天天盯着T5,T10 排名细分着比来比去累不累，转点以前的干货上来给要申请的娃家长ZT自网友Justdoit8

来源: Huyou2023 于 2023-04-07 11:40:49 [档案] [旧帖] [给我悄悄话] 本文已被阅读：次 (16709 bytes)

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感谢 justdoit8 详尽分享，链接是最后那个

某藤前AO，获紫檀爱称梅西AO, 曾做AO工作十数年，劳心劳力，如鱼饮水，冷暖自知。已退AO工作几年，现在做地区考核和面试。出差之际看到紫檀老父母对子女的挚爱与期待，感慨华族教育传统的伟大，一时难抑，倾情分享，引起坛震。很多话题虽然紫檀以前也讨论过，但还是比较模糊的，AO的分享清晰有理，紫檀坛友颇有拨云见日之感。

现对梅西AO和坛友的问答稍作整理，才疏学浅，时间太短，请多包涵。遗漏或者偏颇的地方请回帖，尽量修改。

梅西AO说，录取中有不少可以量化的东西，如成绩，排名，奖项，族裔，地区等等；也有无数难以言传的东西，essay, rec letter, AO偏好，当年各种比例变化等等因素。

1. 关于录取办：大家去看学校都见过，其实也跟其他部门没两样，看似种族多元，实际阶层分明。每次换领导也都会折腾和更改一些规则，所以每隔几年招生都有变化。几家藤校既合作又竞争，经常一起培训和开会，也相互挖人. 学校之间也会互相分享黑名单。

2. 关于AO：分为两大组，一组审核一组推广，按年限和资历定级，工资soso，一般考虑福利和子女入学，流动也不大。走了的都去干了咨询。regional AO负责考察中学，推广品牌，跟审核组关系不大, 时不时发个email骚扰一下reginal AO没用, ta应该记不住。【坛友讨论：那是梅西的學校，每个学校不同。有些大藤地区AO可以直接收（一部分）学生的。某藤校的Regional AO 说她可以直接从申请pool里筛人也可以make case向committee 推荐.，孩子的case就是regional AO推到大committee的, 这是从她与孩子及college counselor的communication的内容和timing来判断的。有些藤校同一批人在淡季的時候在自己的region到處跑，訪問高中做推廣, 旺季做錄取】

3. 关于录取原则：总目标是寻求未来各业领袖精英，当然也有今后校友捐款回报考量，具体操作则重视多元性与平衡，除了legacy，体育，金主，特殊族群的池子 (hook)外，其他人(non-hook)自身素质和各种category代表性同时考量。 Hook and non-hook两个池子的申请人的比例大概是1:3. 【坛友讨论：每個pool的低標要求不同】

4. 关于录取过程：电脑自动统计分类，各种权重自动算分排序删选，按比例取入下一轮人工审核。每个AO分配一定数额阅读，通过后进入下一轮，但被淘汰的申请会有另一批人重新过一遍，以防遗珠。要看你的材料会进入几轮，越往后看的人越多。几轮下来圈定2倍多的待选名单，领导选定一部分进入最终名单，剩下的数人一组重新审核，都认可的进入最终名单，有分歧则讨论。部分进入waiting /deferring. 審核組AO和committee成員大概讀一份學生的application所花时间不一，没有争议的很快，有争议的好几天讨论。申请交得早的会先审核，但对于学生，结果区别不大。

5. 关于池子怎么选：先按legacy和各种内部名单 (legacy, 捐款，校长或院长名单，体育特长等) 确定一个池子，其他人放到另外一个进行至少5轮筛选。按照成绩，EC, 考试分数，推荐信，志愿活动等等，每轮设定比例，最后确定大概150%左右的人最后委员会定夺。校长院长名单上有各种捐款人与关系户，最后不一定录，但进入最后二轮讨论。

6. 关于如何构成diverse class的,除了种族/性别/收入／well rounded vs spike，已经做好了程序，每年微调即可，各种category。综合好的学生前几轮容易，后几轮讨论关注的是特色

7. 关于竞赛：所有比赛奖项都作为指标纳入考核，但权重不一样，有些奖如总统奖一般直接录取。有专门的人负责研究所有奖项，给大家培训， CC也会来拉关系，推广他们的信息。别的学校不知道，我们不看重学科竞赛半决赛奖。 NMSF资格算作奖项加成，但不重要，到了第四轮后才会区别对待， AP 奖也一样. 总体看意义不大，但有地方为什么不写。【坛友讨论：USAMO 是有份量的， USAPHO的GOLD也是有些分量的，其他的，需要进CAMP。小众的奥赛，一般进CAMP的人也要少些，进CAMP也是有分量的。因为进CAMP和不进CAMP，会有不同的EXPERIENCE。AO的话要辩证的看。既然都是在自己的池子里竞争，和小中们比，竞赛应该还是有点用的。但是要和小莫比，就没用了】

8. 关于legacy：只是一个权重，人太多，大部分也录不了，你的捐款data都会看到，多捐少捐捐长捐短都有考量。legacy也分类，大金主早已挑出去了，剩下的还是比孩子实力。哥哥姐姐的捐款也算。

9. 关于权重和亮点：最看重的两个方面：

1）在我们备选高中名单上的GPA和名次。不知道T15其他情况，全校5%在我校是可以有资格进行第二轮筛选的。具体多少GPA/SAT成绩才能进入第二轮具体要看除了亚裔，还在哪一个池子。GPA也要看来自哪个学校。正在考虑没有排名的学校怎么看成绩是否top的问题，明年权重会微调。大学不会向学校要学生的具体成绩（只是看到letter grade）。【坛友讨论：GPA虽是第一关，但是最容易过的一关，GPA和AP， SAT 结合看，一般不会太大出入，太水的GPA 学校，AP成绩藏不住，GPA的水分通常用标准考试成绩来挤。】

2） EC和志愿活动中体现的创造性和领导力。标准成绩也许会决定能否进入下一轮，越往后essay和推荐信越重要。AP的多少不重要，体现追求卓越和挑战更重要【坛友讨论：光是當個頭沒用，除非真的做了(或唬了)什麽事出來】

10. 关于地区配额。有地区比例配置。多元总原则。但很多时候不会承认。每个州排名前50的学校基本都是，前一百的不好说，每年都有考察新校质量任何一个被录取的学生，他的母校自动进入系统，作为跟踪考察对象。现在所有藤都积极拓展海外招生。追求多元在藤的层面不会影响整体质量。【坛友讨论：怎么知道我们高中是不是你们大学的优选高中呢？ --看以往录取是否每年都超过一个较大数目啊】【坛友讨论：好像是说种族，地域都有相应的比例 - 录取是按地区来的, 东北, 中西, 西部, 东南, 南部, 然后再把学校所在州单独出来. 种族一样白人多少,亚裔多少, 黑人多少, 墨西哥人多少, 比例基本恒定. H好象去年提高牙衣2% 自从惹上官司后, 这两年都在提高。我觉得地域、学校都有配额，但不是定得死死的。而且AO也提到看学校历年收的人数。每个学校被录取人数只会有上限,最多录几个, 啥啥都是按比例来, 出钱的/要钱的, 有勾的/没钩的, 大比例下再有小比例.。某个种族闹一闹, 就提高两三个百分点, 等风头过了,说不定又降到原来的标准.】

11. 关于打假：对于五花八门的奖是否是真的，怎么判断弄虚作假的？会外包公司抽样调查

12. 关于做鸡头：都是地区前10名的学校，如果在一所学校能拿到5%另一所学校能拿第一，都足够可以进入下一轮。学校恐怕还是有区别：主要看历史上入藤（每个单独统计）的人数，每个藤目标学校或有所区别。

13. 关于EA/ED, defer, 补材料，面试：申请截止日后要求补交高中transcripts, 不会推迟EA 录取时间。补充材料是因为规定，有时候同类比较。申请EA/ED会有帮助。Defer 以后，学校继续按照各种多元比例配置，逐次递补，直至最后录完。面试权重很小，除非已经在最终一轮的pool，拿来比较同类竞争者。

14. 关于对亚裔的歧视：不是歧视，是多元性，大原则按各种比例招生，当然种族是其中一个考量，不会公开。

15. 关于公校高和私高中在大学申请时有区别：一般情况下有，因为所有藤校都有自己的优选高中名单，总体私立多过公立，当然还是case by case。关于好私校老师推荐和电话，顶级私校老师的推荐信是不是carry more weight? 顶级私校升学顾问会给你们打电话推荐学生吗？这样推荐的录取比例大吗？是的。有些学校与招生办关系密切。

16. 关于对亚裔典型EC 的 stereotype：亚裔普遍喜欢的EC（乐器和体育）钢琴，小提琴，游泳，网球等等，如果玩得不到特招级别，国际大奖的，到底对录取是否有帮助？　stereotype是一言难尽。热爱生活，leadership当然重要，我们希望找到Andrew Yang【坛友讨论：看到AO说都想收到Andrew Yang, 难道就没人想收到爱因斯坦, 或是Alan Turing? 说明这不是藤校的目标。学术方面可以靠技校, 州大来承担, 藤校是培养带头人的, 把握人类发展方向的..其实就是以后负责分配蛋糕的那部分人,蛋糕是大是小都成,最后都能分给学校一块就好. 爱因斯坦是属于告诉别人蛋糕怎么做的,不负责分配，看看那些大藤疼校的校训就知道了】

17. 关于科研：独立科研项目摘要被scientific conference 选用， poster presentation, 第一作者摘要发表，这个EC管用吗？很好，如果与申请方向相关更好. 如果research与申请方向相关，很好的卖点

18. 关于financial aid blind : 是否真的blind? 申请资助与否对录取有影响么？无需怀疑blind. 其实已经分了池子，每年贴的钱也不是很多。不会因为点学费就放弃一个未来的希望

19. 关于看学校是否必须：不是。【坛友讨论：Y去了也不记录，H,P,M都会登记】

20. 关于ＡO会不会顾虑学生入取后是否commit：不会。都是竞争关系。奥巴马的女儿不来我们也给。因为AO也是人，是人就有差别，有学生申请8个藤，前3都录取，但后面5个都不录。只是AO的差异。

21. 关于有悬念冲T5: 对于有悬念的可能低空冲 T5 的学生，该咋做才能让其他学校青睐？好好写essay

22. AO 会查social media 吗？AO不会去看学生的网上信息（比如linkedin），没有用，没有时间去看

23. 靠画画进的了藤么：如果画画背后有一些故事最好（还是ping essay啊）

24. 请问多项EC挤在一行里写有无必要？确实活动比较多，比如把体育都写一行？太多了就挑重要的吧优秀也是一种负担。

25. common app上你们最注意，会重点看的是那些地方？比如得奖这些有多重要？数据已经转成内部界面，流程如上

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