差别就是signing bonus, benefit, 和年终奖。IT公司会有些股票,Vested over a few years.
大公司本科毕业新进员工,工资等也没有什么讨价还价余地。因为标准是统一的,即使你手上有几个其它offer,也不会商量。爱来不来,不可能会为某一员工改变标准。(有些行业,为避免恶性抢人竞争之故,甚至整个行业对某些起点职位有互相默契的行业标准)
有些公司,毕业大学有一点关系。比如IT招的S, M, CMU学生,比San Jose State毕业生可能工资会高那么一点儿(有些公司内部有tier-1, tier-2...学校分类)。但类似工作,差别不会太大。
一家大公司内部,不同部门/专业,那差别可能大了。
小点公司,讨价还价余地就大了。